Inside the Principal's Office: Un ghid de leadership pentru a inspira reflecția și creșterea

Recenzii ale cititorilor

Cartea este o resursă bine apreciată pentru educatori, în special pentru directorii de școli, oferind un amestec de strategii de leadership, reflecții și sfaturi practice. Cartea a fost lăudată pentru conținutul captivant și relevanța sa în mediul educațional actual, ceea ce o face potrivită atât pentru creșterea personală, cât și pentru dezvoltarea profesională. Mulți recenzenți o consideră inspirațională, practică și ușor de înțeles, în timp ce unii remarcă aplicabilitatea sa în diverse contexte de leadership. Cu toate acestea, câteva recenzii o consideră repetitivă din literatura existentă.

⬤ Oferă o gamă variată de strategii pozitive de leadership și sfaturi practice pentru educatori.
⬤ Conținut captivant și motivațional care rezonează atât cu liderii școlari noi, cât și cu cei experimentați.
⬤ Potrivit pentru uz personal și ca resursă pentru discuții de grup între lideri.
⬤ Bine structurată, cu mesaje și reflecții clare în fiecare capitol.
⬤ Lecții aplicabile care transcend domeniul educațional.
⬤ Inspiră practici moderne și înțelegerea leadership-ului, mai ales în vremuri dificile.

⬤ Unii recenzenți au simțit că este o regurgitare de idei din alte cărți.
⬤ Atracție limitată pentru cei din afara sectorului educațional, deși unii au găsit valoare în orice caz.

(pe baza a 19 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Inside the Principal's Office: A Leadership Guide to Inspire Reflection and Growth

Conținutul cărții:

Prezentare generală

Funcția de director de școală poate fi cea mai provocatoare slujbă pe care o veți experimenta. De asemenea, este posibil să fie atât cea mai plină de satisfacții, cât și cea mai de impact poziție pe care o veți avea vreodată! Funcția de director este o muncă grea, iar nevoia de a rămâne motivat, încurajat și inspirat este ceea ce reprezintă Inside The Principal's Office.

Această carte a fost creată cu tine, practicianul și liderul reflexiv, în minte. Unii dintre cei care au citit-o o consideră mai degrabă un devoțional sau un jurnal, deoarece nu este menită să fie citită în întregime, ci să fie citită puțin câte puțin, în timp ce alții au considerat-o utilă pentru a o citi în întregime și a o folosi ca referință pe care să o consulte pe parcursul anului școlar. Indiferent de stilul dumneavoastră preferat, sperăm că ideile și gândurile noastre colective vă provoacă gândirea, vă afirmă acțiunile și vă inspiră să puneți în valoare liderul din dumneavoastră.

În fiecare capitol veți găsi:

⬤  Un mesaj- Pentru a împărtăși și a colabora unii cu alții există un mesaj simplu de la un coleg director sau lider școlar cu cuvinte de încurajare, inspirație sau provocare.

⬤ Cel mai important lucru de reținut este că sunteți responsabil pentru învățarea și predarea în clădirea dumneavoastră. Este posibil să nu fiți în fața elevilor în fiecare zi, dar sunteți "învățătorul principal" în clădirea dumneavoastră și este important să vă implicați activ în fiecare zi.

⬤  Servant Leadership- În fiecare săptămână vor exista idei de activități care arată că un lider încearcă să ajute și să sprijine. Sperăm că veți folosi aceste activități ca memento-uri și că unele dintre ele vor deveni parte din rutina dumneavoastră zilnică.

⬤  Ce învăț? - Considerați această secțiune ca fiind un element de responsabilitate personală. Acest lucru poate fi continuu, cum ar fi un studiu de carte sau un proiect de cercetare prin acțiune, dar ar putea fi, de asemenea, la fel de simplu ca un tweet rapid sau o postare pe blog pe care ați găsit-o și care v-a făcut curios să aflați mai multe.

⬤  Spune-ți povestea- În fiecare săptămână, vor exista diferite gânduri și activități menite să modeleze modul în care vă "spuneți povestea" altora.

⬤  Sărbători/Reflecții- Deși sărbătorile și reflecțiile nu sunt același lucru, în fiecare săptămână veți avea ocazia să faceți una sau alta, ca o modalitate de a vă aminti de toate lucrurile bune care se întâmplă în școala dumneavoastră, dar și de a vă aprofunda învățarea prin reflectarea asupra săptămânii și a ceea ce a mers bine și ceea ce puteți îmbunătăți.

Testimoniale

"Această carte este cât se poate de reală! Dr. Thornell, dl Williams și dl McWilliams au scris o lectură obligatorie pentru administratorii tineri și bătrâni. #beinspired".

-Kim Becan, director executiv al învățământului elementar.

"R efreshing, unic, plin de înțelepciune, distractiv. Rob, Mac și Charles au creat o carte absolut necesară - nu doar pentru fiecare director, ci pentru fiecare lider din profesia noastră. Momente puternice de reflecție, însoțite de îndemnuri practice la acțiune, bazate pe experiență și cercetare pedagogică, ne îndrumă spre ceea ce Mac, Rob și Charles cred cel mai mult: un leadership dezinteresat, al servitorilor. Promiteți-mi că veți împărtăși cu ei modul în care această carte vă schimbă practica.".

-Traci Bowder, educator, autor, Intelligogy Consulting, LLC.

"Lecțiile conținute în aceste povești și reflecții vor avea cu siguranță un impact în bine asupra mentalității și practicii liderilor educatori! ".

-Elijah Carbajal, Educator/Autor.

"Acum, mai mult ca oricând, directorii au nevoie de sprijin și încurajare pentru a prospera într-un peisaj educațional în continuă schimbare. Această carte le permite liderilor de campus să modeleze o abordare atentă, concentrându-se pe reflecție și creștere. Ea oferă directorilor inspirație și autoeficacitate sporită pentru a păși pe holurile și în sălile de clasă din clădirile lor cu un scop și o intenție reînnoite.".

-Dr. Cynthia Webber, director de liceu.