Adoptarea misiunii de comandă: Dezvoltarea liderilor pentru o cultură de comandă superioară

Recenzii ale cititorilor

Cartea „Adopting Mission Command” de Donald Vandergriff este apreciată pentru abordarea sa cuprinzătoare a dezvoltării liderilor în cadrul armatei și pentru aplicabilitatea sa în sectorul afacerilor. Cartea sintetizează contextul istoric cu îndrumări practice pentru liderii de la toate nivelurile, concentrându-se pe împuternicire, flexibilitate și inițiativă individuală. Deși este foarte recomandată pentru cei interesați de reforma leadership-ului, în special în contexte militare, unii cititori au remarcat problemele de aplicabilitate pentru cei care nu au un trecut militar.

⬤ Ghid cuprinzător pentru liderii de la toate nivelurile.
⬤ Combină teoria cu exemple practice și mărturii din teren.
⬤ Aplicabil atât contextului militar, cât și celui corporatist.
⬤ Bine documentat, cu context istoric și aplicații moderne.
⬤ Încurajează împuternicirea și adaptabilitatea în leadership.

⬤ Bogat în jargon militar și acronime, potențial provocator pentru profesioniștii nemilitari.
⬤ Axat în principal pe contexte militare, ceea ce poate limita aplicabilitatea sa directă în anumite contexte de afaceri.
⬤ Unii cititori consideră că este greu să se conecteze cu ea dacă nu au experiență militară.

(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Adopting Mission Command: Developing Leaders for a Superior Command Culture

Conținutul cărții:

În septembrie 2010, James G.

Pierce, colonel pensionat al armatei americane în cadrul Institutului de Studii Strategice de la Colegiul de Război al Armatei Statelor Unite din Carlisle Barracks, Pennsylvania, a publicat un studiu privind cultura organizațională a armatei. Pierce a postulat că „capacitatea unei organizații profesionale de a dezvolta viitori lideri într-o manieră care perpetuează pregătirea pentru a face față incertitudinilor interne și de mediu viitoare depinde de cultura organizațională”.

El a constatat că liderii de astăzi ai armatei americane „pot fi insuficient pregătiți pentru a conduce profesia spre succesul viitor”. Nevoia de a se pregăti pentru succesul viitor se potrivește cu utilizarea conceptelor de comandă a misiunii. Această carte oferă un set de recomandări, bazate pe aceste concepte de comandă a misiunii, pentru adoptarea unei culturi superioare de comandă prin educație și instruire.

Donald E. Vandergriff consideră că, prin punerea în aplicare a acestor recomandări în întreaga armată, vor avea loc alte reforme necesare și mult așteptate.