Antrenarea femeilor: Schimbarea sistemului, nu a persoanei

Recenzii ale cititorilor

Cartea este lăudată pentru abordarea sa perspicace și practică a abordării egalității de gen și a provocărilor cu care se confruntă femeile în funcții de conducere. Ea combină cercetarea și poveștile din lumea reală pentru a evidenția barierele cu care se confruntă femeile, ceea ce o face o resursă valoroasă pentru oricine este interesat de promovarea egalității de gen la locul de muncă.

Perspective inspirate și practice, bine documentate cu studii de caz, povestiri captivante, scriere clară și concisă, abordează barierele nevăzute din calea leadership-ului feminin.

Unii recenzenți nu au menționat dezavantaje specifice; totuși, se poate deduce că concizia cărții ar putea limita profunzimea anumitor subiecte.

(pe baza a 4 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Coaching Women: Changing the System not the Person

Conținutul cărții:

De ce nu există suficiente femei în poziții de conducere și cum putem "rezolva" acest lucru? Coaching Women adoptă o perspectivă mai largă asupra problemei diversității de gen și ia în considerare diferite modalități de a realiza schimbări sistemice, cum ar fi trecerea la un leadership incluziv și o regândire a culturii actuale a muncii și a implicațiilor acesteia asupra sănătății mintale.

Geraldine Gallacher analizează această conversație nuanțată prin prisma experiențelor trăite și a călătoriilor personale ale femeilor, înțelegând că există încă multe bariere nevăzute în calea progresului femeilor. Această carte oferă recomandări practice cu privire la modul de a dota mai multe femei cu instrumentele necesare pentru a regândi relația lor cu noțiunea de leadership.

Folosind studii de caz aprofundate și interviuri, această carte:

-se concentrează pe interacțiunea dintre parcursul personal al unei femei și structurile complexe ale carierei.

-Examinează puterea stereotipurilor, leadership-ul și dilema dublei legături.

Subliniază etapele-cheie în care provocările sistemice se ciocnesc cu identitatea personală.

-Utilizează cercetări solide pentru a demonta mituri învechite cu privire la încrederea femeilor.

-Oferă sugestii practice cu privire la cele mai bune modalități de a antrena femeile pentru a obține succes în leadership.

Combinând experiența practică a lui Geraldine atât ca lider, cât și ca coach, această carte se adresează tuturor celor care lucrează în coaching și resurse umane, precum și celor implicați în DEI (Diversitate, echitate și incluziune). De asemenea, este relevantă pentru toți liderii care doresc să adopte o abordare de leadership incluzivă.

Geraldine Gallacher este CEO al Executive Coaching Consultancy și Master Coach acreditat de Association for Coaching. Ea este, de asemenea, co-președinte al Inclusion and Belonging pentru City Women's Network.

"Dacă sunteți un Executive Coach, un Lider care intenționează să creeze un echilibru mai mare între sexe sau o femeie profesionistă în orice etapă a vieții - există o înțelepciune minunată care vă așteaptă în această carte.".

Carolanne Minashi, lider global pentru diversitate și incluziune, industria serviciilor financiare

"Unele dintre ele mi-au provocat gândirea, toate m-au distrat și m-au interesat. O lectură obligatorie pentru orice coach.".

Jenny Rogers, Executive coach, autoare a cărților Are You Listening? și Coaching Skills: the definitive guide to being a coach

"Această carte concisă și sinceră este relevantă nu numai pentru antrenori, ci și pentru liderii corporativi și organismele profesionale de coaching - și pentru bărbați, precum și pentru femei! ".

Alison Maitland, Coach și co-autor al cărții INdivisible: Regândirea radicală a incluziunii pentru rezultate durabile în afaceri

"Cartea ei fascinantă și provocatoare oferă lecții câștigate cu greu, cercetări ample și sfaturi practice excelente și îi va ajuta pe antrenori să sprijine femeile, dar și bărbații, în dezvoltarea unor cariere bogate și împlinite, care să aducă mai aproape această viziune."

Christina Patterson, jurnalistă, coach și autoare a cărții The Art of Not Falling Apart

"Sfaturi excelente de la unul dintre cei mai buni antrenori din domeniu."

Eleanor Mills, fondatoare a Noon.org. uk