Evaluare:
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 4 voturi.
Making Minimum Wage: Elsie Parrish versus the West Coast Hotel Company
Decizia din 1937 a Curții Supreme a SUA în cauza West Coast Hotel v. Parrish, care a confirmat constituționalitatea legii privind salariul minim pentru femei din statul Washington, a avut consecințe monumentale pentru toți lucrătorii americani. De asemenea, a marcat o schimbare majoră în răspunsul Curții la agenda New Deal a președintelui Franklin D. Roosevelt. În cartea Making Minimum Wage, Helen J. Knowles spune povestea umană din spatele acestui caz istoric.
Cauza West Coast Hotel v. Parrish a opus un hotel din statul Washington unei cameriste, Elsie Parrish, care susținea că i se datorează salariul minim de stat. Hotelul a susținut că, în temeiul conceptului de "libertate contractuală", Constituția SUA îi permitea să plătească lucrătoarelor sale orice salariu mic erau dispuse să accepte. Knowles analizează complexitatea juridică a cazului, povestind în același timp poveștile părților în litigiu. Bazându-se pe materiale de arhivă și private, inclusiv memoriile inedite ale avocatului lui Elsie, C. B. Conner, Knowles expune curajul profund și hotărârea fostei cameriste. Cartea sa dezvăluie de ce Elsie - care, la treizeci și ceva de ani, era deja bunică - a fost concediată de la locul de muncă de la hotelul Cascadian din Wenatchee și de ce și-a asumat riscul enorm de a da în judecată hotelul pentru salarii restante.
Legile privind salariul minim "nu sunt o problemă academică sau chiar juridică", a declarat în 1936 Elinore Morehouse Herrick, directorul din New York al National Labor Relations Board. Mai degrabă, acestea sunt "o problemă umană". O analiză de pionierat care iluminează poveștile de viață din spatele cazului West Coast Hotel v. Parrish, precum și impactul cazului la nivel local, statal și național, Making Minimum Wage demonstrează în mod viu adevărul fundamental al afirmației lui Morehouse Herrick.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)