Atingerea succesului ca manager al secolului XXI

Titlul original:

Achieving Success as a 21st Century Manager

Conținutul cărții:

Pentru a deveni un executiv de succes nu va fi nevoie să cheltuiți mii de dolari pe cursuri de formare sau ani de studiu în cadrul unui program universitar!

Această carte este despre preluarea controlului personal asupra carierei dvs. de manager prin planificarea dezvoltării dvs. în afara sesiunilor de instruire sau a programelor de studii universitare. Carierele și organizațiile se schimbă rapid, astfel încât personalizarea propriei formări și a dezvoltării competențelor este esențială.

Managementul talentelor este ceea ce vă oferă angajatorul, dar învățarea prin acțiune la locul de muncă înseamnă să vă construiți propriile competențe manageriale fără a pierde o singură zi la locul de muncă. Folosiți această carte pentru a vă identifica cele mai bune oportunități de învățare în cadrul postului dvs. actual și apoi aflați cum vă puteți planifica sarcinile de serviciu pentru a vă dezvolta competențe valoroase, portabile și relevante pentru locul de muncă.

În această carte sunt incluse autoevaluări ale competenței cognitive, competenței virtuale, competenței emoționale, competenței interculturale, competenței de socializare, competenței de sănătate și competențelor de detectare a diferențelor de leadership și de recunoaștere situațională.

În fiecare capitol veți găsi strategii aplicate solide pentru a transforma aceste competențe în puncte forte care vă vor promova cariera în management, cum ar fi:

⬤ Cum știu de ce competențe am nevoie?

⬤ Care sunt punctele mele forte și care sunt punctele mele slabe?

⬤ Cum îmi dezvolt competențe valoroase la locul de muncă?