Auditul culturii corporative

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

The Corporate Culture Audit

Conținutul cărții:

Nu există nicio îndoială că cultura afectează puternic funcționarea oricărei organizații. Însă managerii sunt încă puțin conștienți de modul în care pot descoperi, evalua și îmbunătăți această cultură, astfel încât aceasta să contribuie la consolidarea strategiei corporative.

Cel mai eficient mod de a identifica valorile și ipotezele critice împărtășite într-o companie este de a efectua un audit cultural. Dar, indiferent de modul în care utilizați auditul, acesta va oferi informații fascinante despre modul în care funcționează compania dumneavoastră. Fiecare organizație ar trebui să îl efectueze Auditul culturii corporative este o abordare în 5 pași pentru a evalua cultura organizațională - apoi pentru a valorifica această cultură în vederea obținerii unui avantaj competitiv Cultura companiei - "modul în care facem lucrurile pe aici" - are un impact decisiv asupra competitivității și profitabilității.

Schimbarea și valorificarea culturii companiei este, de asemenea, primul pas vital în orice program de îmbunătățire. Dar cum puteți evalua în mod obiectiv ceva atât de intangibil precum cultura companiei? Acest audit prezintă o evaluare a culturii în 5 etape și explică: * cele 4 elemente ale unei culturi de companie (scop strategic competență strategică încredere/echitate adaptabilitate) * datele "hard" și "soft" pe care le puteți aduna * cum să colectați, să încadrați și să analizați aceste date * cum să eliminați prejudecățile fără a apela la consultanți externi * cum să prezentați și să folosiți rezultatele auditului dumneavoastră.