Breakdown: Povestea din interior a ascensiunii și căderii lui Heenan Blaikie

Recenzii ale cititorilor

Cartea de memorii a lui Norman Bacal, „Breakdown”, relatează ascensiunea și decăderea firmei canadiene de avocatură Heenan Blaikie, oferind informații despre practicile juridice și cultura corporativă. Cartea a fost bine primită pentru povestea sa captivantă și profunzimea emoțională, deși unii cititori o consideră interesată și incompletă.

Bine scrisă și pătrunzătoare, cu povestiri captivante și profunzime emoțională. Oferă o perspectivă convingătoare din interior asupra ascensiunii și decăderii Heenan Blaikie, ceea ce o face o lectură recomandată pentru profesioniștii din domeniul juridic și pentru cei interesați de cultura corporativă. Oferă lecții valoroase despre leadership și etică în afaceri.

Unii cititori percep cartea ca fiind egoistă și lipsită de obiectivitate, considerând că îl portretizează prea pozitiv pe autor și nu abordează în mod adecvat perspectivele celorlalți implicați. A doua jumătate a cărții este considerată de unii a fi mai lentă și mai puțin captivantă decât prima.

(pe baza a 27 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Breakdown: The Inside Story of the Rise and Fall of Heenan Blaikie

Conținutul cărții:

Heenan Blaikie a fost una dintre cele mai importante firme de avocatură din Canada, care se mândrea cu 1.100 de angajați și care a avut cândva doi foști prim-miniștri în echipa sa - Pierre Trudeau și Jean Chr tien. Când s-a prăbușit în februarie 2014, avocații din Canada și comunitatea de afaceri au fost stupefiați.

Ce a mers prost? De ce au fugit atât de mulți avocați spre ieșire? Cum a făcut implozie? Ce anume ține unite parteneriatele profesionale? Aceasta este povestea ascensiunii și căderii unei mari companii, scrisă de cel mai bun cunoscător, Norman Bacal, care a fost partenerul director până cu un an înainte de dispariția firmei. Breakdown îi poartă pe cititori în birourile din sala de consiliu în timpul creșterii amețitoare a unui imperiu juridic construit de la zero pe parcursul a 40 de ani. Vedem cum, după o schimbare de conducere, au izbucnit tensiuni între birourile din Toronto și Montreal, precum și între avocații dornici de muncă.

Este o poveste despre fragilitatea extraordinară a parteneriatului juridic, dar este, de asemenea, o poveste clasică de afaceri, o poveste de avertizare cu privire la pericolele pe care le implică ignorarea culturii și viziunii unei firme. Normal0falsefalsefalsefalsefalseEN-USJAX-NONE