Chiar mai bine dacă: Building better businesses, better leaders, and better selves

Recenzii ale cititorilor

Cartea este o resursă extrem de recomandată care combină știința afacerilor, a leadership-ului și a comportamentului pentru a crea un mediu de lucru pozitiv. Ea oferă sfaturi practice, povești captivante și perspective relevante pentru provocările actuale de la locul de muncă. Organizarea sa facilitează consultarea ușoară, făcând-o potrivită pentru liderii și persoanele care doresc să își îmbunătățească cultura muncii și bunăstarea personală.

⬤ Combină eficient afacerile, leadership-ul și științele comportamentale.
⬤ Subiecte relevante care abordează siguranța psihologică și experiența angajaților.
⬤ Scriere captivantă cu umor și povești din viața reală.
⬤ Structură bine organizată, împărțită în trei părți clare.
⬤ Sfaturi practice și exerciții eficiente pentru aplicare.
⬤ Perspective care sunt atât informative, cât și ușor de consultat.

Unii utilizatori pot găsi subiectele serioase și, în timp ce scrierea este relatabilă, alții ar putea prefera o abordare mai directă. Aspectul intersecțional poate să nu placă tuturor.

(pe baza a 9 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Even Better If: Building better businesses, better leaders, and better selves

Conținutul cărții:

Într-o lume în continuă evoluție, cum pot liderii să rămână receptivi la ceea ce angajații au nevoie și așteaptă de la locul lor de muncă?

Bazându-se pe opiniile unor lideri și experți influenți și pe știința motivelor pentru care facem ceea ce facem, Even Better If este un ghid cuprinzător și practic pentru construirea unei culturi incredibile la locul de muncă, din interior spre exterior.

Citiți această carte pentru:

- Învățați din poveștile din viața reală ale liderilor de la branduri globale precum BBC, Facebook, Aviva, Ernst & Young, Elsevier și multe altele.

- Exploatați idei inovatoare, sfaturi de specialitate și modele practice pentru a îmbunătăți performanța și implicarea angajaților în nouă domenii-cheie.

- Aflați ce pot face profesioniștii în comunicare, resurse umane și dezvoltarea leadership-ului pentru a fi „și mai buni”.

- Dezvoltați-vă propriul stil de coaching prin exerciții practice concepute de un coach executiv expert.