Codul logodnei

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

The Engagement Code

Conținutul cărții:

Subiectul implicării angajaților câștigă în atenție de la o zi la alta, mai multe cercetări susținând beneficiile financiare, intelectuale și de branding pentru o organizație cu angajați implicați.

Întrebarea dacă, cu toată această atenție, organizațiile măsoară cu adevărat implicarea este încă o preocupare majoră pentru mai mulți lideri și cercetători. Această carte este o continuare a călătoriei care a început în 2012 și a fost rezumată în cartea lansată în 2014 "The Evolving Engagement Strategy - ISBN: 978-3-639-51458-2" și include lucrări de cercetare suplimentare privind modelul de angajament propus "The 4H(c) Engagement Model", cu o analiză mai aprofundată a aplicării acestui model în practică.

Pentru a scrie această carte, am chestionat, intervievat și provocat lideri din sectoarele bancar, construcțiilor, educației, sănătății, energiei și automobilelor. Această carte este o contribuție a noastră la guvernul EAU, ca un umil sprijin pentru misiunea strategică a EAU, și o promisiune de a continua cercetarea în continuare pentru a oferi cele mai bune sfaturi liderilor organizaționali din EAU.