Evaluare:
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.
Constructive Dismissal - Practice Pointers and Principles
Scopul acestei cărți este de a aborda unele dintre greșelile frecvente și concepțiile greșite pe care le au profesioniștii din domeniul juridic atunci când înaintează sau răspund la plângeri de concediere constructivă. Atât suprapunerile, cât și diferențele importante dintre concedierea constructivă și concedierea abuzivă constructivă sunt abordate prin trimitere la precedente relevante care ilustrează principiile importante.
Se speră că profesioniștii din domeniul juridic vor beneficia de selecția eclectică de cazuri relevante și de citate-cheie, alături de principiile importante rezumate în această carte, pentru a fi pe deplin pregătiți să înainteze sau să apere cererile de concediere constructivă în instanțe și tribunale.
DESPRE AUTOR
Benjimin Burgher s-a calificat ca avocat în 1995 și este un mediator acreditat CIArb. În prezent, este judecător salariat în domeniul muncii, cu sediul la Londra. Are o experiență semnificativă în soluționarea litigiilor de afaceri referitoare la drepturile, obligațiile și îndatoririle directorilor de companii, partenerilor, membrilor LLP și angajaților de rang înalt. Între 2017 și 2019 a fost angajat în calitate de consultant juridic care a consiliat Ministerul Justiției din Abu Dhabi cu privire la dezvoltarea legislației și practicilor în domeniul muncii și a proceselor de litigii civile. A scris numeroase articole privind dreptul muncii și al discriminării și oferă în mod regulat cursuri de formare judecătorilor și avocaților. De asemenea, a susținut prezentări în cadrul Organizației Națiunilor Unite de la Geneva cu privire la legislația muncii din EAU.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)