Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cititorii consideră că această carte a lui Peter Merry este o explorare fundamentată a câmpului energetic din cadrul organizațiilor, oferind informații practice și ilustrații frumoase. Cartea încurajează creșterea personală și evoluția leadership-ului, fiind o resursă valoroasă pentru lideri și pentru oricine este implicat în dezvoltarea organizațională.
Avantaje:Cartea simplifică subiecte complexe privind energia organizațională, oferă practici practice pentru viața de zi cu zi, prezintă ilustrații frumoase, promovează dezvoltarea personală și a leadership-ului și este plăcută și estetică.
Dezavantaje:Unii cititori pot găsi conceptele abstracte sau nu se pot conecta cu prezentarea mai artistică a materialului.
(pe baza a 3 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
Leading from the Field: Twelve Principles for Energetic Stewardship
Conținutul cărții:
Dacă presupunem, așa cum ne spun atât noii oameni de știință, cât și vechile tradiții de înțelepciune, că întreaga realitate este de fapt compusă din câmpuri energetice dinamice care se întrepătrund, că viața este un proces continuu de organizare a informațiilor energetice într-o formă, atunci ce înseamnă acest lucru pentru modul în care trebuie să ne conducem organizațiile, fie ele întreprinderi, societate civilă, guvern, comunitate sau chiar sisteme familiale? La creștere, diferențiere și intelect, trebuie să adăugăm liniște, unitate și intuiție. Această carte este un scurt "ghid de teren" pentru începători despre cum să percepem, să interpretăm și să îmbunătățim câmpurile energetice ale sistemelor colective pe care le conducem. Ilustrațiile și textul care le însoțește sunt concepute pentru a ne reaminti principiile și practicile de bază ale conducerii rezonante și administrării energetice.
Fiecare sistem viu, tot ceea ce are o graniță și un nume - de la familie la organizație comunitară, de la departament la multinațională - are asociat un câmp energetic care informează în permanență ceea ce se întâmplă în lumea noastră materială vizibilă. Dacă acest câmp nu este bine integrat în organizație sau poartă energie stresată sau blocată, de exemplu, atunci relațiile din organizație și din jurul acesteia, precum și performanța acesteia în lume vor avea de suferit. Ca lideri ai organizațiilor, noi avem cea mai mare influență asupra acestui câmp. Prin atenția și intenția noastră îmbunătățim sau diminuăm calitatea acelui câmp. Acesta nu este un lucru care ne este predat, în general, în școlile de afaceri sau la cursurile de leadership, însă are un potențial uriaș de a co-crea organizații care inspiră oamenii, servesc viața și duc lucrurile la bun sfârșit.
Această carte, însoțită de ilustrații ale geometriei sacre, este concepută pentru a fi ceva ce puteți purta cu dumneavoastră, pentru a vă ajuta să reflectați asupra principiilor și practicilor de bază ale leadership-ului rezonant și ale administrării energetice. Principiile sunt distilate din 30 de ani de muncă în domeniu. Experimentați-le ca simplitate, cealaltă parte a complexității. Permiteți cuvintelor și imaginilor de pe pagini să vă pătrundă.
În calitate de lider al organizațiilor, Peter Merry vă invită să vă alăturați lui într-o cercetare a viitorului conducerii iluminate pe planeta noastră de astăzi, cu aceste principii și practici de bază ilustrate ale conducerii rezonante și ale administrării energetice.
