Conducerea din interior - Schimbare socială conștientă și mindfulness pentru inovare socială (Steidle Gretchen Ki (fondator și președinte Global Grassroots))

Evaluare:   (4.5 din 5)

Conducerea din interior - Schimbare socială conștientă și mindfulness pentru inovare socială (Steidle Gretchen Ki (fondator și președinte Global Grassroots)) (Ki Steidle Gretchen)

Recenzii ale cititorilor

Rezumat:

Cartea „Leading from Within” de Gretchen Ki Steidle oferă o perspectivă unică asupra schimbării sociale, subliniind importanța mindfulness-ului și a conștientizării de sine ca elemente fundamentale pentru un leadership eficient și rezolvarea problemelor. Cartea este foarte apreciată pentru strategiile sale practice, dovezile anecdotice și principiile susținute de cercetare care au ca scop abilitarea indivizilor, în special a femeilor marginalizate, de a produce schimbări pozitive în comunitățile lor.

Avantaje:

Oferă strategii practice pentru schimbări personale și sociale.
Scris de un autor credibil, cu experiență în lumea reală.
Include povești inspirate de succes, în special de la femei din țările în curs de dezvoltare.
Integrează practicile de mindfulness cu leadership-ul și impactul social.
Stil de scriere clar și convingător, accesibil unui public larg.
Aprobat ca lectură esențială pentru studenți și practicieni din diverse domenii.

Dezavantaje:

Unii recenzenți ar putea considera conținutul prea idealist sau dificil de implementat în contexte orientate spre acțiune; cu toate acestea, în recenzii nu au fost observate în mod clar puncte negative specifice.

(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Leading from Within - Conscious Social Change and Mindfulness for Social Innovation (Steidle Gretchen Ki (Founder and President Global Grassroots))

Conținutul cărții:

O foaie de parcurs pentru integrarea mindfulness în fiecare aspect al schimbării sociale: cum să conduci transformarea cu compasiune pentru nevoile și perspectivele tuturor oamenilor.

Gretchen Steidle cunoaște pe propria piele transformarea personală pe care o poate aduce practica mindfulness. Dar ea nu crede că transformarea se oprește la bunăstarea personală. În cartea Leading from Within, Steidle descrie modul în care investiția personală în autocunoaștere modelează lideri capabili să inspire schimbarea în ceilalți, să construiască relații mai puternice și să conceapă soluții inovatoare și mai durabile. Steidle susține că atât transformarea personală, cât și cea societală sunt esențiale pentru o societate justă, iar prin această carte ea oferă o foaie de parcurs pentru integrarea mindfulness-ului în fiecare aspect al schimbării sociale. Metodele convenționale încearcă să constrângă oamenii să se schimbe prin stimulente sau măsuri punitive. Schimbarea socială conștientă necesită o conducere cu o înțelegere umană mai profundă a schimbării și compasiune pentru nevoile și perspectivele tuturor părților interesate.

Steidle oferă practici de mindfulness pentru indivizi și grupuri, prezintă dovezi neuroștiințifice ale beneficiilor sale și argumentează relevanța acesteia pentru schimbarea socială. Ea descrie cinci capacități de schimbare socială conștientă, dedicând un capitol fiecăreia. Ea scrie despre propriile experiențe, inclusiv despre munca sa de a ajuta femeile să își înființeze propriile întreprinderi sociale de bază în Africa post-conflict. De exemplu, ea descrie succesul unui grup de femei fără educație din mediul rural din Rwanda, care furnizează acum apă potabilă unui număr de 9 000 de săteni, punând capăt exploatării sexuale a femeilor cu handicap, incapabile să colecteze singure apă. Steidle se inspiră, de asemenea, din activitatea agenților de schimbare din Statele Unite pentru a prezenta aplicații ale schimbării sociale conștiente la probleme actuale precum imigrația, rasismul, poliția și violența urbană. Prin povești personale și îndrumări practice, Steidle oferă atât inspirația, cât și instrumentele acestei abordări inovatoare a transformării sociale.

Despre Global Grassroots: În Africa post-conflict, Global Grassroots echipează liderii femei emergente, inclusiv supraviețuitorii de război, fermierii de subzistență și cei subeducați, cu instrumente și resurse pentru a crea o schimbare socială conștientă. Programul nostru de bază este Academia pentru Schimbare Conștientă, un program de antreprenoriat social și de leadership bazat pe mindfulness care ajută femeile vulnerabile să își conceapă propriile soluții non-profit pentru a aborda problemele sociale prioritare. În primul nostru deceniu de activitate, am format peste 650 de agenți ai schimbării care au conceput 150 de organizații ale societății civile de care beneficiază peste 150 000 de persoane.

Alte date despre carte:

ISBN:9780262037198
Autor:
Editura:
Subtitlu:Conscious Social Change and Mindfulness for Social Innovation
Limbă:engleză
Legare:Copertă dură
Anul publicării:2017
Numărul de pagini:264

Cumpărare:

Disponibil în prezent, pe stoc.

Alte cărți ale autorului:

Conducerea din interior - Schimbare socială conștientă și mindfulness pentru inovare socială...
O foaie de parcurs pentru integrarea mindfulness...
Conducerea din interior - Schimbare socială conștientă și mindfulness pentru inovare socială (Steidle Gretchen Ki (fondator și președinte Global Grassroots)) - Leading from Within - Conscious Social Change and Mindfulness for Social Innovation (Steidle Gretchen Ki (Founder and President Global Grassroots))

Lucrările autorului au fost publicate de următorii editori:

© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)