Consiliere în carieră

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 6 voturi.

Titlul original:

Career Counselling

Conținutul cărții:

Elogii pentru prima ediție

Pentru aceia dintre dumneavoastră care se întreabă dacă abordarea de consiliere este de mare folos pentru orientarea în carieră, această carte ar trebui să fie informativă. Importanța de a lucra cu o înțelegere a sentimentelor clientului este exemplificată prin înțelegerea necesității de a aborda și de a lucra prin intermediul sentimentelor, astfel încât să poată fi depășite obstacolele în calea interesului pentru carieră și a unei bune decizii... Cartea prezintă abilitățile de consiliere de bază și pe cele mai complexe, precum și multe exerciții simple; modalități de generare a opțiunilor de carieră; factorii determinanți și satisfăcători ai carierei; exerciții de luare a deciziilor; și orientări pentru investigarea carierelor... Acest text m-a făcut mai conștient de importanța gândirii în termeni de consiliere și consiliere de grup în activitatea pe care o desfășor în legătură cu carierele′ - Guidance Matters.

Consilierea în carieră este adesea descrisă în mod eronat ca oferind oamenilor sfaturi cu privire la găsirea celei mai bune căi de carieră. Această a doua ediție complet revizuită și actualizată a Consiliere în carieră explică ce este de fapt consilierea în carieră, de ce oamenii o caută și indică numeroasele contexte în care este utilizată. Ea descrie în detaliu abilitățile, instrumentele și tehnicile consilierii în carieră, utile atât consilierilor profesioniști în carieră, cât și celor pentru care consilierea în carieră este doar o parte a activității lor.

Acest ghid practic examinează problemele aduse în mod obișnuit consilierii în carieră și include un capitol complet nou privind rolul consilierii în carieră în cadrul organizațiilor. Alte domenii abordate includ:

O dilemele consilierilor de carieră independenți și interni.

O selectarea și contractarea.

O modalități de facilitare a luării deciziilor și de gestionare a blocajelor′.

O autogestionarea și dezvoltarea profesională continuă.

Consilierea carierei, ediția a doua subliniază importanța adoptării unei abordări globale a persoanei, menținând în același timp accentul pe carieră. Ilustrată prin studii de caz din experiența autorilor, cartea se bazează pe abordări care variază de la activitatea umanistă a lui Carl Rogers la consilierea centrată pe soluții. Cartea conține o secțiune de resurse neprețuite și include o anexă nouă care conține exerciții fotocopiabile pe care practicienii și clienții lor le pot utiliza în cadrul sesiunilor de consiliere.

Robert Nathan este director general al Career Counselling Services, Londra.