Cum se produce schimbarea

Recenzii ale cititorilor

Cartea este foarte lăudată pentru examinarea pătrunzătoare a leadership-ului global și a schimbării sociale, subliniind importanța înțelepciunii și a strategiilor eficiente în activism și împuternicire. Cititorii laudă abordarea pragmatică a autorului și povestirea captivantă.

⬤ Perspective inestimabile asupra leadership-ului și schimbării sociale
⬤ povestire captivantă cu exemple practice
⬤ ajută cititorii să înțeleagă sistemele de putere
⬤ recomandată celor interesați să facă diferența
⬤ ușor de digerat și care provoacă la reflecție.

Câțiva cititori au menționat că inițial nu au fost interesați de activism, indicând faptul că este posibil ca această carte să nu se adreseze tuturor categoriilor de public; nu au fost evidențiate nemulțumiri semnificative.

(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

How Change Happens

Conținutul cărții:

Societatea este plină de potențiali "agenți ai schimbării" - militanți, oficiali guvernamentali, oameni de afaceri luminați, intelectuali implicați - care își propun să îmbunătățească serviciile publice, să reformeze legile și reglementările, să garanteze drepturile omului, să obțină o înțelegere mai echitabilă pentru cei care se află la capătul răbdării și o mai mare recunoaștere pentru orice număr de probleme.

Bazându-se pe multe exemple de primă mână și pe numeroase studii de caz noi și interviuri cu activiști și organizații de bază din întreaga lume, precum și pe experiența globală de neegalat a Oxfam, această carte importantă răspunde la întrebarea: cum se produce schimbarea și cum putem noi - guverne, organizații, întreprinderi, lideri, militanți, angajați și cetățeni obișnuiți - să facem diferența?