Echipe de neoprit: Cele patru acțiuni esențiale ale leadership-ului de înaltă performanță

Recenzii ale cititorilor

Cartea „Unstoppable Teams” („Echipe de neoprit”) de Alden Mills a primit recenzii extrem de pozitive pentru ideile sale motivaționale și practice despre munca în echipă și leadership. Cititorii apreciază experiențele personale ale autorului ca soldat SEAL și antreprenor, iar mulți consideră cartea plină de sfaturi utile și principii aplicabile atât pentru dezvoltarea personală, cât și profesională. Cu toate acestea, un număr mic de recenzii își exprimă nemulțumirea cu privire la utilizarea de acronime și povestiri din carte, considerându-le nefolositoare sau plictisitoare.

⬤ Conținut extrem de motivant și inspirațional.
⬤ Cadre practice și sfaturi utile.
⬤ Povestiri captivante care aduc conceptele la viață.
⬤ Relevant pentru manageri și lideri de echipă de toate nivelurile.
⬤ Accent puternic pe munca în echipă și construirea de echipe eficiente.
⬤ Experiențele personale ale autorului sporesc credibilitatea.

⬤ Unii cititori consideră că acronimele folosite în carte sunt nefolositoare.
⬤ Câteva recenzii critică calitatea povestirii, descriind unele povestiri ca fiind îngrozitoare.
⬤ O mică minoritate consideră că cartea nu le-a satisfăcut așteptările, în ciuda majorității recenziilor elogioase.

(pe baza a 39 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Unstoppable Teams: The Four Essential Actions of High-Performance Leadership

Conținutul cărții:

De trei ori comandant de pluton Navy SEAL și fondator al Perfect Fitness dezvăluie cum să formezi echipe care pot îndeplini orice obiectiv - prin valorificarea unui set neașteptat de valori și priorități.

Membrii SEAL și civilii operează în medii extrem de diferite, dar ceea ce face ca ambele tipuri de echipe să exceleze se reduce la același lucru: serviciul față de ceilalți, încrederea, empatia și un mediu grijuliu. Alden Mills are experiență de lucru atât în armată, cât și în sectorul privat, ca comandant de pluton SEAL și ca fondator al companiei Perfect Fitness. El a văzut pe propria piele de ce este nevoie pentru a conduce o echipă de indivizi de neoprit.

Echipele nu sunt nimic mai mult decât o serie de relații interconectate cu un obiectiv colectiv, unic. Succesul nu depinde aproape niciodată de talentul și valoarea individuală; în schimb, arată Alden Mills, depinde, în primul rând, de crearea unei fundații puternice pentru tine și, în al doilea rând, de folosirea acelei fundații pentru a-i ajuta pe ceilalți să meargă dincolo de căutările și talentele lor individuale pentru a crea ceva mai mare și mai bun - o echipă de neoprit.

Echipe de neoprit arată managerilor de la orice nivel, din organizații mari și mici, inclusiv private, publice și nonprofit, cum să inspire, să motiveze și să conducă oamenii din jurul lor. Mills se bazează pe povestiri din propria experiență pentru a transmite aceste lecții surprinzătoare de team-building:

⬤ Prea mulți oameni confundă grupurile de indivizi cu o echipă.

⬤ Nu există doi oameni la fel, dar toți avem aceleași motoare genetice care ne motivează - dorința noastră de a supraviețui, dorința de câștig personal determinată de ego și dorința noastră sufletească de a face parte din ceva mai mare decât noi.

⬤ Atunci când trecem peste temerile noastre legate de supraviețuire, ne putem concentra asupra dorinței noastre de a prospera.

⬤ Cu cât vă pasă mai mult de coechipierii dumneavoastră, cu atât aceștia vor îndrăzni mai mult pentru echipă.

⬤  Ideile grozave nu sunt rezervate unui număr restrâns de persoane - adevăratele echipe adoptă diversitatea de gândire pentru a găsi idei câștigătoare.

Aceste lecții nu sunt exclusive pentru Navy SEALs; ele sunt folosite de antreprenori de succes, lideri non-profit, antrenori și căpitani sportivi - iar acum le poți stăpâni și tu. Echipe de neoprit este manualul despre cum să construiți echipe bazate pe grijă, care îi vor împinge pe oameni să realizeze mai mult decât au crezut vreodată că este posibil.