Engaging Emergence: Transformarea tulburărilor în oportunități (Text tipărit în format mare 16pt)

Recenzii ale cititorilor

Recenzile evidențiază „Engaging Emergence” de Peggy Holman ca o resursă valoroasă pentru înțelegerea și navigarea prin schimbare și complexitate în organizații și comunități. Cartea pune accentul pe îmbrățișarea perturbării ca un catalizator pentru schimbări pozitive și oferă cadre și metodologii practice pentru promovarea colaborării și a înțelepciunii colective.

Ușor de citit și accesibilă pentru un public larg, inclusiv manageri, politicieni și organizatori comunitari.

Oferă exemple solide și sfaturi practice pentru implicarea în complexitate și emergență.

(pe baza a 12 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Engaging Emergence: Turning Upheaval Into Opportunity (Large Print 16pt)

Conținutul cărții:

Ce este posibil acum? Schimbarea este peste tot în aceste zile - uneori pare un haos abia controlat. Totuși, în această agitație se află semințele unei ordini superioare.

Atunci când un nou sistem ia naștere din cenușa celui vechi, știința numește acest proces "emergență". Implicându-vă în acest proces, vă puteți ajuta pe dvs. și organizația sau comunitatea dvs.

să faceți față cu succes perturbărilor și să ieșiți mai puternici ca niciodată.

În această carte profundă, Peggy Holman oferă principii, practici și povești din lumea reală pentru a vă ajuta să lucrați cu compasiune, creativitate și înțelepciune prin întregul arc al schimbării - de la perturbare la coerență. Veți învăța ce să observați, ce să explorați, ce să încercați și ce mentalitate deschide noi posibilități.

Această activitate poate fi provocatoare, dar și extrem de satisfăcătoare. Ea permite parteneriate noi și improbabile și dezvoltă proiecte revoluționare. Devii parte a unui proces care transformă cultura însăși.

''Foarte util pentru a da structură și formă modalităților de a face față modului imprevizibil și volatil în care lumea vine spre noi. Un antidot puternic la iluzia managementului schimbării că viitorul poate fi condus, proiectat, gestionat și forat.'' - Peter Block, autorul cărții Community ''Un manual de dans despre cum să ne mișcăm cu grație cu întreruperea, incertitudinea și misterul care fac parte din ritmurile vieții, cum să întâmpinăm întreruperea și discontinuitatea ca oportunități pentru creativitate, comunitate și capacitate sporită.'' - Margaret J. Wheatley, autor al cărții Leadership and the New Science ''Oferă sfaturi practice pentru orchestrarea conflictelor și trecerea prin disconfort pentru a ajunge la o nouă coerență.'' - Ronald Heifetz și Marty Linsky, cofondatori ai Cambridge Leadership Associates și coautori ai cărților Leadership on the Line și The Practice of Adaptive Leadership Peggy Holman este fondatoare a Open Circle Company, o companie de consultanță în management pentru organizații de afaceri, non-profit și guvernamentale; cofondatoare a Journalism That Matters, o inițiativă care sprijină pionierii din ecosistemul emergent de știri și informații; și coautoare a The Change Handbook.

Business 24,95 $ SUA.