Exports to Improve Labor Markets in the Middle East and North Africa
În Orientul Mijlociu și Africa de Nord (MENA), măsurile de liberalizare a comerțului au coincis cu o creștere economică stabilă, iar creșterea PIB-ului pe cap de locuitor a depășit-o pe cea a altor regiuni în curs de dezvoltare. Cu toate acestea, rezultatele de pe piața muncii din MENA - cum ar fi nivelurile salariale medii, rata informalității și participarea femeilor la forța de muncă - continuă să fie sub așteptări. De ce nu a reușit creșterea comerțului să producă rezultate mai bune pe piața muncii în țările cu venituri mici și medii din regiune?
"Exporturile pentru îmbunătățirea piețelor muncii în Orientul Mijlociu și Africa de Nord" se concentrează pe impactul politicii comerciale asupra fluxurilor comerciale și pe relația acestora cu rezultatele pieței muncii locale în trei țări cu venituri mici și medii - Republica Arabă Egipt, Maroc și Tunisia. Având în vedere idiosincrația piețelor muncii, diversificarea exporturilor și istoricul politicii comerciale, aceste trei țări oferă alte lecții importante pentru dezvoltarea economică în regiune. Factorii de decizie politică și părțile interesate pot utiliza aceste constatări pentru a elabora politici care să îmbunătățească șansele ca fluxurile comerciale mai mari să genereze rezultate mai bune pe piața muncii și să asigure o repartizare mai echitabilă a beneficiilor.
"Acest raport, condus de Gladys Lopez-Acevedo și Raymond Robertson, împinge mai departe granița cunoașterii cu privire la relația dintre comerț și piața muncii în regiunea MENA. Deși se concentrează asupra a trei țări (Republica Arabă Egipt, Maroc și Tunisia), raportul ne oferă lecții mai largi cu privire la modul de rezolvare a enigmei aparente conform căreia o expunere mai mare la comerț nu este urmată de rezultate mai bune pe piața muncii din regiune. Acesta evidențiază, printre alți factori, modul în care segmentarea pieței în funcție de gen modelează efectele șocurilor comerciale, cum ar fi creșterea exporturilor. Factorii de decizie din regiune vor beneficia cu siguranță de dovezile și analizele transmise de raport cu privire la modul în care integrarea comercială poate deveni o pârghie pentru prosperitatea comună.".
--Otaviano Canuto, Senior Fellow la Policy Center for the New South și fost vicepreședinte al Băncii Mondiale.
"Acest raport oportun încearcă să înțeleagă de ce expansiunea comerțului nu a produs îmbunătățirile dorite în ceea ce privește rezultatele pieței muncii în trei țări neexportatoare de petrol din MENA. Principalul motiv al legăturii slabe dintre expansiunea comerțului și îmbunătățirile pe piața forței de muncă larg răspândite pare să fie natura segmentată a piețelor forței de muncă din cele trei țări, în funcție de gen, precum și de statutul formal. În Maroc și Tunisia, segmentarea puternică a piețelor forței de muncă în funcție de sex, în combinație cu concentrarea comerțului în sectoarele cu capital intensiv dominate de bărbați, a condus la puține beneficii în materie de ocupare a forței de muncă pentru femei. În Egipt, impactul limitat al comerțului asupra ocupării formale a forței de muncă poate fi atribuit dimensiunii reduse a sectorului de export al țării și lipsei de integrare a acestuia cu restul economiei. Aceste constatări sunt esențiale pentru înțelegerea modului în care pot fi abordate în regiune obstacolele din calea unei prosperități larg răspândite.".
--Ragui Assaad, profesor, Humphrey School of Public Affairs, Universitatea din Minnesota.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)