Evaluare:
Cartea este bine primită pentru sfaturile sale pătrunzătoare și practice cu privire la leadership, în special pentru femei. Ea pune accentul pe depășirea sindromului impostorului prin „Efectul Unicornului”, încurajează autocunoașterea și oferă pași de urmat pentru îmbunătățirea creșterii personale și a abilităților de conducere. Cititorii au apreciat stilul de scriere captivant al lui Susie și exemplele relatabile din experiențele sale, făcând cartea atât inspirată, cât și ușor de digerat. Cu toate acestea, unii cititori au remarcat că nu toate ideile au rezonat cu ei, indicând o experiență mai subiectivă în aplicarea conceptelor.
Avantaje:Sfaturi practice și acționabile care pot fi aplicate cu ușurință în viața reală.
Dezavantaje:Stil de scriere captivant care face cartea ușor de citit și de asimilat.
(pe baza a 48 recenzii ale cititorilor)
Be the Leader You Want to See: Reveal your talents, create fulfilment and confidently step into the career you were made for
Aștepți un model de urmat înainte de a-ți avansa cariera? Căutați un alt lider care să fie primul și sunteți frustrat că durează atât de mult?
Tu ești acel lider. Acum este momentul să o arăți.
Majoritatea cărților de leadership te învață ce să repari, dar tu nu ești stricat; tu pur și simplu.
Trebuie să deblocați mina de aur de talente pe care o dețineți deja și să o remarcați pentru cel mai mare impact.
În trei părți, această carte va aduce:
1. Conștientizarea
⬤ Să te eliberezi de căutarea agonizantă a împlinirii.
⬤ Silențiați-vă impostorul interior care v-a făcut să jucați mărunt.
2. Curaj
⬤ Aduceți la muncă tot ceea ce sunteți.
⬤ Dezvoltați-vă curajul de a spune ce doriți și de a obține ceea ce doriți.
3. Contribuție
⬤ Tomați deciziile importante care mișcă cu adevărat acul.
⬤ Generați mai multe progrese fără a investi mai mult timp.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)