Formare ADR: Manual de lucru pentru negociere și soluționarea disputelor

Formare ADR: Manual de lucru pentru negociere și soluționarea disputelor (Kevin Marshall)

Titlul original:

ADR Training: Negotiation and Dispute Resolution Workbook

Conținutul cărții:

Înțelegerea elementelor de bază ale medierii și soluționării disputelor este o bază excelentă, dar numai practica va transforma aceste elemente de construcție în abilități utilizabile. ADR Training: Negotiation and Dispute Resolution Workbook este instrumentul de care atât studenții, cât și practicienii au nevoie pentru a vă modela înțelegerea abstractă a negocierii în abilități concrete care vă vor permite să intrați într-o sală de conferințe cu calm și autoritate. Modelele de fapte din această colecție sunt suficient de succinte pentru a fi înțelese în cincisprezece minute de la primirea materialului, dar suficient de multifațetate pentru a crea o experiență de mediere realistă. Fie că sunteți angajat într-o competiție academică de mediere sau vă perfecționați abilitățile pentru clienți, ADR Training vă va ascuți abilitățile și vă va oferi încrederea de care aveți nevoie.

Profesorii și studenții vor beneficia de:

⬤  Scenarii ADR concise, testate.

⬤  Modele de fapte echilibrate.

⬤  Toate instrumentele necesare pentru simularea sesiunilor de negociere.

Alte date despre carte:

ISBN:9781601569769
Autor:
Editura:
Limbă:engleză
Legare:Copertă moale

Cumpărare:

Disponibil în prezent, pe stoc.

Alte cărți ale autorului:

Formare ADR: Manual de lucru pentru negociere și soluționarea disputelor - ADR Training: Negotiation...
Înțelegerea elementelor de bază ale medierii și...
Formare ADR: Manual de lucru pentru negociere și soluționarea disputelor - ADR Training: Negotiation and Dispute Resolution Workbook

Lucrările autorului au fost publicate de următorii editori:

© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)