Fundamente ale îmbunătățirii performanței

Recenzii ale cititorilor

Cartea a primit recenzii mixte, mulți lăudându-i profunzimea, studiile de caz și aplicațiile practice în îmbunătățirea performanței, în timp ce alții îi critică erorile, calitatea slabă în anumite formate și lipsa de sfaturi utile.

⬤ Bogat în profunzime și complet cu studii de caz și exemple
⬤ bine scris și ușor de citit
⬤ util pentru învățarea la locul de muncă și îmbunătățirea performanței
⬤ valoros ca manual
⬤ capitole informative cu fișe de lucru și instrumente de instruire
⬤ flux și structură bune.

⬤ Erori și jargon
⬤ probleme cu versiunea Kindle, inclusiv calitatea slabă a graficelor și dificultăți cu evidențierea
⬤ unii cititori au considerat că oferă sfaturi superficiale cu o lipsă de conținut aplicabil
⬤ critici privind starea cărții atunci când a fost achiziționată la mâna a doua.

(pe baza a 24 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Fundamentals of Performance Improvement

Conținutul cărții:

Fundamente ale îmbunătățirii performanței este o versiune substanțial nouă a ghidului practic și practic, conceput pentru a ajuta liderii de afaceri, practicienii și studenții să înțeleagă știința și arta tehnologiei performanței și să implementeze cu succes schimbările organizaționale și societale. Folosind modelul Performance Improvement / Human Performance Technology (HPT), autorii experți explică pas cu pas cum să depisteze indicatorii de performanță, să analizeze problemele, să identifice cauzele subiacente, să descrie rezultatele dorite și să creeze soluții viabile.

"Nu contează la ce funcție vă aliniați în organizația dumneavoastră, această carte vă permite să accesați secretele care conduc la succesul organizațional. Mai multe cărți se străduiesc să definească ce este îmbunătățirea performanței și tehnologia performanței. Aceasta oferă, de asemenea, informații despre De ce? și cum? ".

--Cedric T. Coco, CPT, SVP, Learning and Organizational Effectiveness, Lowe's Companies.

"Fundamentele îmbunătățirii performanței este plină de modele și instrumente practice pentru îmbunătățirea lumii prin parteneriatul cu clienții, constituenții și colegii. Ea oferă o cale de urmat pentru o transformare de succes și îmbunătățirea performanței la nivel personal, de grup și colectiv. Este o lectură obligatorie pentru liderii și consultanții care doresc să promoveze oportunități în situații noi și emergente.".

--Diana Whitney, PhD, președinte, Corporation for Positive Change.

"Dacă aveți un interes în îmbunătățirea performanței, aceasta este pur și simplu cea mai bună carte disponibilă pe această temă. Ea abordează știința și meșteșugul, precum și complexitatea modului de îmbunătățire a performanței la locul de muncă. Van Tiem, Moseley și Dessinger au încorporat în această lucrare cele mai bune cercetări disponibile privind standardele și procesul Certified Performance Technology (CPT).".

--James A. Pershing, Ph. D., CPT, profesor emerit, Workplace Learning and Performance Improvement, Indiana University.

"Gustul său internațional, cu comentarii și exemple ale practicienilor din întreaga lume, îi sporește atractivitatea pe măsură ce tot mai mulți profesioniști operează într-un context din ce în ce mai global.".

--Daljit Singh, Asia Pacific Director of Talent Management, Baker & McKenzie, Sydney, Australia.

Această carte include conținut premium care poate fi accesat de pe site-ul nostru web atunci când vă înregistrați la www.pfeiffer.com/go/vantiem folosind parola professional.