Evaluare:
Cartea „Find Your Right Job” de Clason a fost criticată pentru că este învechită și se bazează foarte mult pe caracteristici fizice învechite pentru a determina adecvarea la locul de muncă. Criticii și-au exprimat dezamăgirea, în special în contrast cu cealaltă lucrare a lui Clason, „The Richest Man in Babylon”.
Avantaje:Unii cititori au apreciat lucrarea anterioară a lui Clason, „The Richest Man in Babylon”, și consideră că aceasta oferă informații valoroase.
Dezavantaje:Cartea este considerată foarte învechită, atât din punctul de vedere al carierelor enumerate, cât și al metodelor utilizate pentru evaluarea aptitudinilor pentru un loc de muncă, bazate în principal pe aspectul fizic. Mulți recenzenți au considerat conținutul comic și neaplicabil la dezvoltarea carierei moderne.
(pe baza a 4 recenzii ale cititorilor)
Find Your Right Job
Există anumite ocupații la care fiecare individ este mai eficient decât oricare altul.
Psihologii ne spun că avem cu toții dreptul să ne câștigăm pâinea prin munca care ne este plăcută și, mai mult, că nu putem fi mulțumiți cu nici un alt fel de muncă. Economiștii ne spun că omul care este fericit la locul de muncă produce mult mai mult decât vecinul său nemulțumit, și face acest lucru cu mai puțin efort și mai puțină oboseală.
Fiecare ar trebui, să lucreze la un loc de muncă, o ocupație sau o profesie care îi place. Cu toate acestea, oricât de inconsecvent ar părea, optzeci la sută dintre oamenii din lume sunt nemulțumiți de locul lor de muncă. Cititorul acestor rânduri s-ar putea să se numere printre aceștia.
Pe scurt, munca la care sunteți cel mai eficient este genul de muncă pe care vă place să o faceți și la care puteți realiza cel mai mult. Este, de asemenea, munca în care vă puteți găsi cea mai mare fericire, puteți face cei mai mulți bani, puteți obține cea mai mare măsură de succes și puteți face cel mai mult bine semenilor dumneavoastră.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)