Găsirea angajamentului auto-motivat: În lumea muncii hipermotivată

Recenzii ale cititorilor

Recenziile pentru cartea lui Vinay Singh, „Finding Self-Motivated Engagement”, evidențiază eficiența acesteia în motivarea cititorilor și în furnizarea de îndrumări practice pentru dezvoltarea personală și profesională. Inteligența, sinceritatea și experiența personală ale autorului strălucesc, făcând din carte o resursă captivantă și valoroasă pentru oricine caută o direcție în viață.

Cititorii laudă cartea pentru conținutul său motivațional, sfaturile practice, exemplele din viața reală și ușurința cu care se citește. Autorul este recunoscut pentru inteligența și capacitatea sa de a se conecta cu cititorii, făcând cartea să se simtă ca un mentorat personal. Mai mulți recenzenți au remarcat relevanța sa atât pentru relațiile profesionale, cât și pentru cele personale, precum și impactul său de durată.

Unele recenzii nu menționează explicit niciun dezavantaj, dar contextul sugerează că cititorii care caută soluții rapide ar putea găsi procesul de automotivare mai nuanțat decât se așteptau. Nu au fost evidențiate critici semnificative în recenziile furnizate.

(pe baza a 4 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Finding Self Motivated Engagement: In the Hyper Driven World-of-Work

Conținutul cărții:

Principiile de vârf ale învățării prin acțiune se întâlnesc cu povestirile tradiționale concepute pentru profesioniștii din generația Z. Singh folosește exemple din lumea reală și pe cele ale liderilor de succes, în timp ce abordează starea actuală de dezangajare și nemulțumire a lucrătorilor. El fuzionează date relevante cu trăsături de leadership la mare căutare și concepe apeluri precise la acțiune pozitivă pentru situațiile de la locul de muncă. "Nu este suficient să explici problema, iar acesta este motivul pentru care atât de multe cărți de dezvoltare a adulților nu reușesc să ajute cititorul."

Această carte de dezvoltare a leadershipului pentru adulți de nouă generație oferă cititorilor soluții pozitive, cum ar fi:

⬤ Trecerea la acțiune

⬤  Arta de a lua decizii bune

⬤ Crearea unei culturi a talentelor motivate

⬤ Inspiring leadership

⬤ Persistență, reziliență și încredere în tine în vremuri grele

⬤ Leadership prin comunicare deschisă

⬤ Onestitate și etică la locul de muncă

⬤ Asumarea unui nivel de responsabilitate pe care oamenii îl admiră - și multe altele.

Fie că sunteți un tânăr executiv sau un aspirant la un performer cu potențial ridicat din Generația Z, această carte este plină de lecții de acțiune rapid digerabile și axate pe organizație. Acest ghid de dezvoltare personală este plin de instrumente, procese și sfaturi specifice pentru a stăpâni motivația și implicarea pe care le puteți aplica imediat la locul de muncă și ca referință "go-to". Adaptați aceste trăsături și calități și, nu numai că sunteți pe cale să deveniți următorul superstar corporatist în organizația dvs., dar veți găsi o mai mare fericire și satisfacție și în viața personală.