Gestionarea oamenilor în noua normalitate: Principii bazate pe sănătate mintală și bunăstare

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

Managing People in the New Normal: Principles Based on Mental Health and Wellbeing

Conținutul cărții:

Despre carte Lumea muncii s-a schimbat dramatic. Trăim acum într-o lume în care utilizarea unor termeni precum "munca hibridă" și "noua normalitate" a devenit o normă, cuvinte care nu au fost niciodată pronunțate în lumea muncii înainte de pandemie.

Tehnologii precum Zoom și Teams, care joacă în prezent un rol crucial și integral în modul în care lucrăm, erau nemaiauzite. Noua normalitate, oricare ar fi ea și oricare va deveni, aduce cu sine o serie de noi provocări pentru organizații și manageri. Aceste provocări sunt complet noi și unice.

Ele nu au fost explorate sau studiate pentru a stabili cele mai bune practici pentru noua normalitate în care lucrăm și trăim acum. Organizațiile și managerii au rămas dezorientați.

Fie că sunteți acționar, proprietar de întreprindere, director general, manager sau administrat, această carte prezintă noi idei și principii pentru gestionarea oamenilor în noua normalitate, bazate pe sănătatea mintală și bunăstarea. Gândire și principii noi care pot valorifica elementul uman pentru a schimba gândirea și comportamentul organizațiilor.

Cartea prezintă o ideologie bazată pe conexiunea umană și pe bunăstare, cu puterea de a împinge lumea muncii către un viitor mult mai bun și mai luminos.