Evaluare:
Cartea „Surviving Interactions with Difficult People” (Supraviețuirea interacțiunilor cu persoane dificile) oferă perspective privind gestionarea personalităților dificile, în special la locul de muncă. În timp ce mulți cititori o consideră informativă și plină de sfaturi utile, în special pentru manageri și lideri, alții o critică pentru că este prea concentrată pe interacțiunile legate de muncă și lipsită de profunzime în explorarea soluțiilor pentru relațiile personale.
Avantaje:⬤ Oferă sfaturi practice pentru a face față personalităților dificile, în special la locul de muncă.
⬤ Oferă o analiză interesantă a diferitelor tipuri de personalitate și a comportamentelor lor.
⬤ Mulți cititori au considerat-o lămuritoare, ajutându-i să-i înțeleagă mai bine atât pe ceilalți, cât și pe ei înșiși.
⬤ În general bine scrisă și ușor de înțeles, cu povești captivante pentru ilustrare.
⬤ Se concentrează în principal pe dinamica locului de muncă, care s-ar putea să nu se aplice relațiilor personale.
⬤ Unii cititori au considerat-o lipsită de profunzime în ceea ce privește gestionarea comportamentelor dificile.
⬤ Criticii au remarcat faptul că cartea este învechită sau simplistă, cu observații de bun-simț, mai degrabă decât cu idei profunde.
⬤ Mai mulți au considerat că sfaturile sunt superficiale sau manipulatoare, în special în contexte personale.
(pe baza a 76 recenzii ale cititorilor)
How People Tick: A Guide to Over 50 Types of Difficult People and How to Handle Them
Noua ediție a cărții How People Tick este un ghid practic pentru peste 50 de tipuri de persoane dificile, cum ar fi oamenii furioși, blamatorii, oamenii nerăbdători, dependenții de muncă și bârfitorii.
Mike Leibling descrie fiecare situație dificilă, analizează modul în care aceasta apare și sugerează strategii de abordare a problemei. Modelele de comportament perturbator pot fi abordate o dată pentru totdeauna, în loc să fie tratate ca evenimente punctuale.
Personalitățile abordate în noua ediție includ: Oamenii lipsiți de respect, Bârfitorii, Oamenii care trebuie să aibă ultimul cuvânt, Plodders și U-Turners. How People Tick este plină de sfaturi pentru gestionarea persoanelor "dificile" în situații "dificile", bazate pe o înțelegere reală a comportamentului lor.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)