Implementarea excelenței în diversitate, echitate și incluziune: Un manual pentru bibliotecile academice

Titlul original:

Implementing Excellence in Diversity, Equity, and Inclusion: A Handbook for Academic Libraries

Conținutul cărții:

"(D)diversitatea perspectivelor prezentate în cadrul acestei publicații se va baza pe cunoștințele existente ale cititorului pentru a aduce nuanțe și abordări alternative la aceste provocări durabile, aparent greu de rezolvat în cadrul profesiei LIS și în cadrul societății.".

-- din prefața de Mark A. Puente.

Lucrătorii din bibliotecile academice se folosesc adesea de dimensiunile sistemice, birocratice, politice, colegiale și simbolice ale comportamentului organizațional pentru a-și atinge obiectivele în materie de diversitate, echitate și incluziune, dar mulți fac, de asemenea, munca crucială de a respinge structurile din jurul lor în moduri mici și mari.

Implementing Excellence in Diversity, Equity, and Inclusion surprinde practicile emergente pe care bibliotecile academice și bibliotecarii le pot folosi pentru a crea instituții mai echitabile și mai reprezentative. Cele 19 capitole sunt împărțite în 6 secțiuni:

⬤ Recrutarea, reținerea și promovarea.

⬤ Dezvoltare profesională.

⬤ Livrarea rețelelor colegiale.

⬤ Reforțarea mesajului.

⬤ Schimbarea organizațională.

⬤ Evaluarea.

Capitolele abordează subiecte precum strategiile active de recrutare a diversității; angajarea incluzivă; îmbătrânirea în funcție de gen; bibliotecarii cu dizabilități; diversitatea și incluziunea cu studenții lucrători; rezidențele și retenția; crearea și punerea în aplicare a unui plan strategic privind diversitatea; formarea în domeniul competenței culturale; răspunsurile bibliotecilor la apelurile la acțiune ale Comisiei canadiene pentru adevăr și reconciliere; și responsabilitatea și evaluarea. Autorii oferă principii directoare practice, practici eficiente și exemple de programe și cursuri de formare.

Implementing Excellence in Diversity, Equity, and Inclusion explorează modul în care bibliotecile academice au valorificat și au utilizat resursele instituțiilor lor pentru a aduce îmbunătățiri DEI, lucrând în același timp la implementarea unor soluții sistemice. Cartea oferă mijloace și inspirație pentru a continua să încercăm să angajăm, să păstrăm și să promovăm schimbarea pe care dorim să o vedem în lume, indiferent de structurile și sistemele existente, precum și modalități de îmbunătățire a acestor structuri și sisteme pentru viitor.