Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cartea „Inovarea corporativă în cea de-a cincea eră” abordează schimbările transformative în afaceri generate de apariția tehnologiei digitale și a inovării, subliniind importanța adaptării culturii corporative pentru a prospera în peisajul economic în continuă evoluție. Cartea oferă perspective, studii de caz și un cadru pentru integrarea eficientă a inovării în strategiile de afaceri.
Avantaje:Cartea este bine documentată, ușor de citit și oferă idei și strategii concrete pentru antreprenori și lideri de afaceri. Ea citează studii de caz de succes ale unor companii precum Google, Amazon și Apple, făcând conținutul relatabil. Recenzenții apreciază sfaturile sale practice, contextul istoric și lipsa jargonului, ceea ce o face accesibilă unui public larg. Ea îi responsabilizează pe cititori cu un cadru care poate fi aplicat în situații de afaceri reale.
Dezavantaje:Unii cititori au remarcat faptul că secțiunile inițiale ale cărții conțin mult context istoric și studii de caz care ar putea să nu fie utile pentru toată lumea, doar ultimele părți oferind valoare practică. Alții au subliniat că discuțiile privind inovațiile anumitor companii au fost limitate, iar unii se așteptau la instrumente sau strategii reutilizabile mai aprofundate pentru inovarea corporativă.
(pe baza a 27 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
Corporate Innovation in the Fifth Era: Lessons from Alphabet/Google, Amazon, Apple, Facebook, and Microsoft
Conținutul cărții:
În ultimii 30 de ani, o serie de noi tehnologii au început să schimbe toate industriile, conducându-ne într-o nouă eră a existenței umane. Companiile care au fost cele mai capabile să exploateze aceste noi inovații au devenit cele mai valoroase companii din lume.
Pentru a face acest lucru, ele au creat o nouă abordare a inovării corporative. În "Inovația corporativă în cea de-a cincea eră", Matthew C.
Le Merle și Alison Davis, cunoscători ai Silicon Valley, împărtășesc lecțiile pe care le-au învățat în două decenii de interacțiune cu Alphabet, Amazon, Apple, Facebook și Microsoft, precum și cu alte companii de top. Autorii descriu această nouă abordare, astfel încât fiecare companie să poată fi pregătită pe măsură ce intrăm în cea de-a cincea eră.
