Joacă ca un bărbat, câștigă ca o femeie: Ce știu bărbații despre succes și ce trebuie să învețe femeile

Recenzii ale cititorilor

Cartea oferă sfaturi practice pentru femeile care navighează în lumea afacerilor, punând accentul pe înțelegerea diferențelor de gen în dinamica locului de muncă și oferind strategii pentru succes. Deși este celebrată pentru intuițiile sale și scenariile relatabile, unii cititori o consideră învechită și limitată în domeniul de aplicare.

⬤ Sfaturi practice și atemporale aplicabile femeilor în afaceri.
⬤ Ușor de citit, cu scenarii relatabile.
⬤ Oferă o înțelegere clară a dinamicii de gen la locul de muncă.
⬤ Conține reguli acționabile care pot duce la îmbunătățiri imediate ale performanței în carieră.
⬤ Împuternicește femeile să negocieze și să pledeze pentru ele însele într-un mediu dominat de bărbați.

⬤ Unii cititori consideră că cartea pare învechită și amintește de rolurile tradiționale de gen.
⬤ Lipsa unui index face dificilă consultarea ulterioară a unor sfaturi specifice.
⬤ Unele concepte pot părea limitative sau pot consolida rolurile subordonate ale femeilor.
⬤ Se critică faptul că nu abordează suficient căile moderne de carieră, cum ar fi antreprenoriatul.

(pe baza a 118 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Play Like a Man, Win Like a Woman: What Men Know about Success That Women Need to Learn

Conținutul cărții:

Un manual onest și practic care dezvăluie informații importante despre relațiile dintre bărbați și femei și despre muncă, Play Like a Man, Win Like a Woman, este o lectură obligatorie pentru fiecare femeie care dorește să își valorifice puterea la locul de muncă.

Femeile reprezintă aproape jumătate din forța de muncă de astăzi, dar în America corporatistă nu împart nici jumătate din putere. Doar patru dintre directorii executivi ai companiilor Fortune 500 sunt femei și doar în ultimii ani jumătate dintre companiile Fortune 500 au mai mult de o femeie în conducere.

Un motiv major pentru aceasta? Majoritatea femeilor nu au fost învățate niciodată cum să joace jocul afacerilor.

De-a lungul carierei sale în industria media supercompetitivă, dominată de bărbați, Gail Evans, unul dintre cei mai puternici directori din țară, a întâlnit nenumărate femei care i-au spus că se simt pierdute la locul de muncă, aproape ca și cum ar juca un joc fără să cunoască direcțiile. În această carte, ea dezvăluie secretele cărții de joc a succesului și învață femeile de la toate nivelurile organizației - de la asistent la vicepreședinte - cum să joace jocul afacerilor în avantajul lor.

Bărbații cunosc regulile pentru că ei le-au scris, dar femeile se simt adesea excluse din proces pentru că nu știu când să vorbească mai tare, când să ceară responsabilități, ce să spună la un interviu și o mulțime de alte mișcări-cheie care pot face sau desface o carieră. Împărtășind cu umor și candoare anii de lecții din viața corporatistă, Gail Evans le oferă cititorilor instrumente practice pentru a lua deciziile corecte la locul de muncă. Printre regulile pe care le veți învăța se numără:

- Cum să ții scorul la locul de muncă.

- Când să îți asumi un risc.

- Cum să te descurci cu sindromul impostorului.

- Zece cuvinte de vocabular care înseamnă lucruri diferite pentru bărbați și femei.

- De ce bărbații pot fi urâți, iar tu nu.

- Când să renunți la slujba ta.