Recenzii ale cititorilor
Rezumat:Cartea „Liderul misionar” oferă o perspectivă nouă asupra conducerii bisericii prin promovarea unei abordări misionare care împuternicește congregațiile să se implice în comunitățile lor. Cartea oferă perspective cu privire la provocările adaptative ale schimbării în mediile bisericești și pune accentul pe un stil de conducere de jos în sus, cu strategii bine gândite pentru trecerea la o paradigmă misionară. Cu toate acestea, cartea suferă de probleme precum conținutul repetitiv și grafica simplistă.
Avantaje:⬤ Oferă o perspectivă a „celei de-a treia căi” care echilibrează conducerea organică și managementul corporativ.
⬤ Oferă strategii clare pentru tranziții intenționate și dezvoltarea leadership-ului.
⬤ Angajarea intelectuală a cititorilor cu privire la relația bisericii cu lumea.
⬤ Foarte recomandat pentru liderii bisericii care doresc să implementeze o abordare misionară.
⬤ Învață importanța misiunii dincolo de zidurile bisericii.
⬤ Eficient în remodelarea gândurilor despre conducerea bisericii.
Dezavantaje:⬤ Grafica și cifrele folosite în carte sunt simpliste și uneori derutante.
⬤ Unele capitole nu au profunzime și sunt mai puțin utile, în special în ceea ce privește conducerea.
⬤ Povestirile repetitive și lipsa de editare scad din calitatea generală.
⬤ Este posibil să nu ofere informații utile pentru bisericile mai mici care nu beneficiază de sprijinul unei congregații semnificative.
(pe baza a 37 recenzii ale cititorilor)
Titlul original:
The Missional Leader: Equipping Your Church to Reach a Changing World
Conținutul cărții:
În The Missional Leader, consultanții Alan J. Roxburgh și Fred Romanuk abordează două întrebări: „Cum facem misionarismul? „ și „Cum arată conducerea misionară? „ Bazându-se pe experiența lor de mulți ani, autorii le arată cititorilor cum să aducă Cuvântul lui Dumnezeu în comunitatea din afara zidurilor bisericii.
Ei se concentrează pe modul de a conduce misionar pe teren, în mediul local, chiar și în mijlocul experienței liderilor de schimbare masivă în cadrul bisericii și în lumea largă. Provocarea pentru mulți lideri de biserici este că nu sunt echipați să conducă o biserică în trecerea de la un model de biserică de consum la unul misionar. Ei au fost formați într-o mentalitate creștină - pentru a satisface nevoile membrilor bisericii.
Această carte îi ajută pe lideri să treacă de la modelele dominante de conducere înrădăcinate în planificarea strategică - cu declarații de misiune și viziune, rezultate dorite, măsurători de-a lungul drumului și obiective determinate. Ea oferă o practică pentru a începe acolo unde sunt oamenii, mai degrabă decât acolo unde liderul vrea ca ei să meargă.
Roxburgh și Romanuk recunosc sincer faptul că trecerea de la un model de consum la o mentalitate misionară va fi aproape sigur furtunoasă, perturbatoare și dezorientatoare. Aceasta nu este o carte cu soluții rapide și sloganuri șmechere, ci una care stabilește un tratament cuprinzător și aprofundat pentru un mod diferit de a conduce.
Liderul misionar este un comentariu critic care trebuie să fie citit în lumina realităților de astăzi.
