Locul de muncă 2020: How Innovative Companies Attract, Develop, and Keep Tomorrow's Employees Today

Recenzii ale cititorilor

Recenzile evidențiază cartea „Locul de muncă 2020” ca fiind perspicace și bine documentată, oferind îndrumări practice privind adaptarea la peisajul în continuă evoluție al locului de muncă din cauza diferențelor între generații și a schimbărilor tehnologice. Cu toate acestea, unele critici indică faptul că conținutul său a devenit depășit, în special în lumina schimbărilor recente provocate de pandemie.

Oferă perspective pătrunzătoare asupra schimbărilor de la locul de muncă, acoperă diferențele dintre generații, oferă sfaturi practice și îndrumări aplicabile, este bine documentat cu povești și exemple convingătoare, are un stil de scriere accesibil, este relevant pentru profesioniștii și directorii din domeniul resurselor umane și încurajează gestionarea schimbărilor.

⬤ O parte din conținut pare învechit din cauza schimbărilor rapide, în special post-pandemice
⬤ câteva predicții par prea optimiste sau exagerate
⬤ poate avea o supraîncărcare de informații pentru unii cititori
⬤ necesită actualizări pentru a rămâne relevant.

(pe baza a 38 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

The 2020 Workplace: How Innovative Companies Attract, Develop, and Keep Tomorrow's Employees Today

Conținutul cărții:

De la reputatele Jeanne C.

Meister și Karie Willyerd, experte în resurse umane și formare corporativă, un ghid obligatoriu de citit despre strategiile inovatoare pe care cele mai bune companii le folosesc pentru a crea un loc de muncă pe care cele mai bune talente îl aleg - atât astăzi, cât și în 2020. În Locul de muncă 2020, Meister și Willyerd oferă un plan de luptă pentru a începe să câștigați astăzi angajații de mâine.