Evaluare:
În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 8 voturi.
Human Resource Management
Scrisă de o echipă de experți care au o vastă experiență în activitatea de predare, cercetare și consultanță, Human Resource Management, ediția a doua, este un companion esențial atunci când vine vorba de a ajuta studenții să-și dezvolte înțelegerea subiectelor legate de managementul resurselor umane.
Pe lângă acoperirea aspectelor de bază legate de managementul resurselor umane, cum ar fi recrutarea și selecția, formarea și dezvoltarea, precum și recompensarea, cartea abordează, de asemenea, aspecte emergente precum managementul talentelor și gestionarea eficientă a personalului aflat în misiuni internaționale.
Caracteristicile pedagogice includ exerciții de competențe și activități de învățare în casete, rezumate ale secțiunilor, sugestii de lectură suplimentară, întrebări pentru teme și discuții și un ghid al conceptelor-cheie.
Această nouă ediție cuprinde un nou capitol intitulat „Utilizarea resurselor umane”, care acoperă domenii precum flexibilitatea, gestionarea talentelor și sănătatea și siguranța.
Instructorii care adoptă manualul primesc o copie a unui DVD cu interviuri video cu practicieni, filmate special pentru manual.
De asemenea, manualul este susținut de un Companion Website: complet integrat.
Pentru studenți:
- Glosar interactiv de termeni.
- Întrebări cu alegere multiplă.
- Link-uri web.
- Link-uri video online care conectează conținutul relevant din domeniul managementului resurselor umane la teme și capitole din carte.
Pentru adoptatorii înregistrați:
- Diapozitive PowerPoint.
- Banca de teste.
- Activități de seminar sugerate.
- Figuri și tabele din carte.
- Ghid pentru teme și întrebări de discuție.
- Ghid pentru interviurile cu practicienii.
- Exerciții pentru a însoți materialul DVD.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)