Manualul Oxford de competențe și formare

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

The Oxford Handbook of Skills and Training

Conținutul cărții:

Competențele și dezvoltarea forței de muncă sunt în centrul multor cercetări privind munca, ocuparea forței de muncă și managementul. Dar sunt acestea atât de importante? În ce măsură pot ele face diferența pentru indivizi, organizații și națiuni? Cum evoluează în prezent oferta și, mai important, utilizarea competențelor? Care sunt factorii-cheie care modelează traiectoriile viitoare ale competențelor?

Acest manual oferă o analiză autoritară a unor astfel de probleme. Pentru aceasta, se bazează pe experții dintr-o gamă largă de discipline, inclusiv sociologia, economia, relațiile de muncă/industriale, gestionarea resurselor umane, educația și geografia. Manualul este relevant pentru toți cei interesați de natura în schimbare - și de viitorul - muncii, ocupării forței de muncă și managementului.

El se bazează pe cele mai recente descoperiri științifice pentru a arunca o lumină nouă asupra tuturor problemelor majore privind competențele și formarea în prezent. Deși a fost scris în primul rând de cercetători de frunte în domeniu, este la fel de relevant și pentru factorii de decizie și practicienii responsabili de modelarea dezvoltării capacităților umane în prezent și în viitor.