Evaluare:
Cartea oferă o perspectivă revigorantă asupra leadershipului, încurajând cititorii să treacă de la noțiunile tradiționale de leadership la o abordare mai autentică, care pune accentul pe autocunoaștere și pe o conexiune umană autentică. Cartea este bine documentată, plină de exerciții practice și abordează provocări comune precum sindromul impostorului. Mulți cititori au considerat-o provocatoare și potrivită atât pentru liderii aspiranți, cât și pentru cei actuali.
Avantaje:Scriere clară și captivantă, bine documentată, exerciții practice, încurajează leadershipul autentic, abordează probleme precum sindromul impostorului, abordare provocatoare și eliberatoare, potrivită pentru un public larg, inclusiv tineri profesioniști și adolescenți.
Dezavantaje:⬤ Unii ar putea găsi conceptele dificil de pus în aplicare
⬤ nu toți cititorii ar putea fi de acord cu îndepărtarea de stilurile tradiționale de leadership
⬤ ar putea fi perceput ca fiind prea concentrat pe auto-liderat în detrimentul autorității convenționale.
(pe baza a 9 recenzii ale cititorilor)
The Great Man is Dead: A New Philosophy for Leadership
Într-o epocă în care ritmul și complexitatea schimbărilor se accelerează, este ușor să pierdem din vedere faptul că suntem doar ființe umane care conduc alte ființe umane.
Cartea revoluționară a lui Rob sfidează status quo-ul, ajutându-ne să realizăm că leadership-ul nu mai înseamnă să fii personajul eroic atotvăzător și atotștiutor despre care ni s-a spus că este răspunsul la toate rugăciunile noastre. Folosind povești extrase din peste 20 de ani de lucru cu lideri din întreaga lume, Rob demontează miturile legate de ceea ce înseamnă cu adevărat "a fi un lider", înlocuind modelele de leadership vechi și învechite cu o nouă filosofie condusă de oameni, potrivită pentru secolul XXI.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)