Mindful Leadership: Un cadru bazat pe creier

Evaluare:   (4.0 din 5)

Mindful Leadership: Un cadru bazat pe creier (H. Dickmann Michael)

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 16 voturi.

Titlul original:

Mindful Leadership: A Brain-Based Framework

Conținutul cărții:

Dezlănțuie puterea conexiunii dintre leadership și creier!

Oferind o abordare compatibilă cu modul în care indivizii procesează în mod natural informațiile și învață, această ediție actualizată a cărții Connecting Leadership to the Brain face legătura între cunoștințele despre natura fiziologică, socială, emoțională, constructivă, reflexivă și dispozițională a creierului și practicile de leadership compatibile. Liderii vor găsi exemple specifice și exerciții de reflecție axate pe modul de a:

⬤ Susține conexiunea minte-corp.

⬤ Promovarea relațiilor sociale.

⬤ Să valorifice puterea emoțiilor.

⬤ Expansionați construcția cunoașterii.

⬤ Construirea unei culturi a reflecției.

⬤ Cultivarea unor dispoziții productive ale minții.

Alte date despre carte:

ISBN:9781412964104
Autor:
Editura:
Legare:Copertă moale
Anul publicării:2008
Numărul de pagini:272

Cumpărare:

Disponibil în prezent, pe stoc.

Alte cărți ale autorului:

Mindful Leadership: Un cadru bazat pe creier - Mindful Leadership: A Brain-Based Framework
Dezlănțuie puterea conexiunii dintre leadership și...
Mindful Leadership: Un cadru bazat pe creier - Mindful Leadership: A Brain-Based Framework
Leading with the Brain in Mind: 101 practici compatibile cu creierul pentru lideri - Leading with...
Autorii prezintă un repertoriu larg de strategii...
Leading with the Brain in Mind: 101 practici compatibile cu creierul pentru lideri - Leading with the Brain in Mind: 101 Brain-Compatible Practices for Leaders

Lucrările autorului au fost publicate de următorii editori:

© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)