Motivația intrinsecă: Învață să-ți iubești munca și să reușești ca niciodată înainte

Recenzii ale cititorilor

Cartea „Motivația intrinsecă” de Stefan Falk oferă strategii pragmatice și ușor de aplicat menite să sporească motivația personală și profesională. Cartea este deosebit de benefică pentru tinerii profesioniști și pentru cei care navighează prin peisajele corporatiste, oferind o abordare directă și dură a cultivării motivației intrinseci și a îmbunătățirii dinamicii dintre viața profesională și cea personală.

⬤ Sfaturi tangibile și ușor de aplicat, care pot fi implementate cu ușurință atât pentru dezvoltarea personală, cât și profesională.
⬤ Sfaturi motivante pentru tinerii profesioniști care își încep cariera.
⬤ Organizat în secțiuni ușor de gestionat, cu diferite niveluri de dificultate pentru strategii.
⬤ Subliniază motivația intrinsecă și împlinirea în muncă.
⬤ Oferă instrumente și metode practice pentru depășirea provocărilor profesionale și creșterea productivității.

⬤ Ritmul poate părea uneori grăbit, copleșind cititorii cu o mulțime de informații.
⬤ Tonul dur al autorului poate fi deranjant pentru unii cititori.
⬤ Unii recenzenți au considerat că anumite concepte nu merită citite sau au pus la îndoială valoarea conținutului.
⬤ Un recenzent a menționat probleme legate de starea cărții, sugerând că controlul calității ar putea fi mai bun.

(pe baza a 18 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Intrinsic Motivation: Learn to Love Your Work and Succeed as Never Before

Conținutul cărții:

Motivația intrinsecă - a face un lucru pentru satisfacția sa inerentă mai degrabă decât pentru recompensele externe - este cheia succesului și a satisfacției în orice activitate. Un antrenor de performanță legendar împărtășește metodele sale simple, dovedite și distractive de cultivare și menținere a acesteia.

Pentru a fi productivi și optimiști cu privire la viața noastră personală și profesională, vrem să simțim că putem înțelege și influența ceea ce se întâmplă astăzi în jurul nostru și că avem o perspectivă fiabilă asupra a ceea ce se va întâmpla mâine. De asemenea, avem nevoie de o viață socială bogată, solidară și sigură. Pe măsură ce tot mai mulți dintre noi lucrăm de la distanță, iar frecvența contactelor în persoană scade, această dorință de conectare și încredere a devenit tot mai importantă; dorința de socializare este atât de puternică încât temperatura corpului nostru scade atunci când ne simțim excluși.

Pentru a ne satisface nevoile psihologice în lumea profesională de astăzi, trebuie să le urmărim în mod conștient și intenționat - dar, din păcate, majoritatea dintre noi nu știm cum să facem acest lucru în mod eficient. În schimb, ne pierdem timpul cu strategii de adaptare ineficiente, care adesea ne fac să ne simțim și mai rău. Adevărata soluție pentru a deveni mai fericiți, mai sănătoși și mai productivi este să devenim motivați intrinsec: Să nu mai pierdem timpul cu activități care nu contribuie cu adevărat la cariera noastră sau la succesul companiei noastre, să evităm cultura "câine mănâncă câine" a afacerilor moderne și să găsim modalități de a ne face plăcere ceea ce facem - și de a o face bine.

Motivația intrinsecă de Stefan Falk este un ghid cuprinzător pentru atingerea acestui obiectiv. Plină de metode și tehnici pe care le-a dezvoltat la McKinsey & Company și de-a lungul a 25 de ani în calitate de senior executive și antrenor de performanță, lucrând cu sportivi de elită, directori de top, operatori speciali din forțele armate și lideri din toate categoriile sociale, această carte vă va revoluționa abordarea succesului la locul de muncă și nu numai.