Navigarea pe latura umană a interacțiunilor din sala de consiliu: Îmbunătățirea relațiilor la vârf

Recenzii ale cititorilor

Recenzile evidențiază perspectivele practice ale cărții cu privire la rolurile consiliului de administrație și interacțiunile umane, ceea ce o face o lectură valoroasă pentru aspiranții la funcția de membru al consiliului de administrație și pentru directorii executivi. Discuțiile subliniază importanța înțelegerii dinamicii emoționale în succesul consiliului.

Cartea oferă sfaturi perspicace și practice cu privire la rolurile și relațiile din consiliu. Este foarte recomandată pentru cei care se alătură sau prezidează un consiliu, precum și pentru executivii care doresc o mai bună colaborare cu consiliile lor. Autorul oferă o analiză clară a interacțiunilor umane în cadrul consiliilor, făcând accesibile și relevante idei complexe.

Unii cititori ar putea considera conținutul prea concentrat pe dinamica consiliului de administrație, ceea ce ar putea limita atractivitatea acestuia pentru cei care nu fac parte din acest context specific.

(pe baza a 2 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Navigating the Human Side of Boardroom Interactions: Improving Relationships at the Top

Conținutul cărții:

Această carte îi va ajuta pe președinți să formeze o echipă puternică, să construiască o relație solidă cu directorul general, să evalueze cum să își folosească puterea considerabilă și când să dea dovadă de reținere.

Membrii consiliului de administrație se luptă adesea să își identifice adevăratul rol, prinși între președinte și consiliul executiv. Ca urmare, membrii consiliului au adesea îndoieli cu privire la rolul și impactul lor personal; îndoieli care sunt rareori recunoscute sau abordate. Concentrându-se pe cel mai important motor al succesului - comportamentul uman - autorul analizează modul în care se poate crea o echipă de conducere puternică, ai cărei membri au o idee clară despre rolul echipei, sunt capabili să vorbească despre preocupările lor și, prin urmare, se simt confortabil să asculte, să provoace și să sprijine.

Bazându-se pe aproximativ 60 de interviuri din întreaga lume și pe propria sa experiență în consiliul de administrație, această carte va ajuta președinții să formeze o echipă puternică, să construiască o relație rezistentă cu CEO-ul, să evalueze cum să își folosească puterea considerabilă și când să dea dovadă de reținere. Navigating the Boardroom sprijină membrii consiliului de administrație și managerii în reflecția asupra modului în care pot naviga în rețeaua complexă a relațiilor din sala de consiliu și oferă atât sfaturi practice, cât și atitudinale.