Noul inel de alamă: DMADD, îmbunătățirea proceselor pentru secolul XXI

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

The New Brass Ring: DMADD, Process Improvement for the 21st Century

Conținutul cărții:

Secolul XXI necesită o metodologie care să abordeze eficient și eficace problemele organizaționale. Acesta este motivul pentru care autorul Phillip C.

Reinke a creat DMADD (Define/Measure/Analyze/ Develop/Deliver). Această metodologie este capabilă să vă ducă organizația de la simpla supraviețuire la prosperitate. "Vizionar și expert, Reinke este campionul DMADD(c).

Noul inel de alamă este întotdeauna ușor înaintea creierului tău...

nu ai asimilat încă un progres revoluționar înainte să apară altele. O astfel de perspectivă inovatoare, întărită de principiile unor giganți ai transformării, consolidează locul lui Reinke alături de cei ca Deming." --Rick Shults, Executive Director, Process Improvement - Certified Master Blackbelt "Cu ani în urmă, Phil s-a diferențiat, prin abilitatea sa de a oferi în mod constant rezultate creative și de a face față provocărilor.

Am putut vedea începuturile DMADD înainte ca el să îi dea numele oficial. Secolul 21 este locul pentru DMADD, iar The New Brass Ring este introducerea sa." -- Robert Malanga - Chief Operating Officer, LightGen, LLC "Economia și piața cer o schimbare în modul în care trebuie să abordăm problemele și să facem față provocărilor. Este coaptă pentru o idee nouă.

The New Brass Ring îmi potolește setea pentru ceea ce știu că va face o diferență uriașă în performanța organizațională. Vreau mai mult și știu unde să îl obțin" -- Mike Borrone, fondator și președinte enVision Staffing Solutions, Inc. Philip C.

Reinke este fondatorul The Continuous Improvement Institute (Cii) Cariera sa în domeniul îmbunătățirii organizaționale a cuprins companii precum HJ Heinz, GE, CSX, First Data, Western Union și Kaplan Higher Education. Aflați mai multe la www.philreinke.com.