O introducere în legislația privind discriminarea la angajare

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

An Introduction to the Law of Employment Discrimination

Conținutul cărții:

Această nouă ediție a An Introduction to the Law of Employment Discrimination rezumă legile federale care interzic discriminarea la angajare pe criterii de rasă, sex, religie, origine națională, vârstă și handicap.

Mai multe legi importante, printre care titlul VII din Legea drepturilor civile din 1964, Legea privind discriminarea pe motive de vârstă la angajare, titlul I din Legea privind americanii cu dizabilități și Legea privind plata egală, protejează lucrătorii americani împotriva discriminării. În acest ghid de referință la îndemână, Michael Evan Gold discută legislația complexă în termeni lucizi, ușor de înțeles.

În discuția sa despre fiecare lege, autorul oferă informații precum: cine este protejat de lege; cine trebuie să respecte legea; principalele definiții ale discriminării, împreună cu numeroase exemple; modalități de a dovedi discriminarea; adaptări rezonabile; apărări împotriva discriminării; represalii; căi de atac; și proceduri de depunere a unei reclamații.