Office Arcade: Gamification, Byte-Size Learning și alte victorii pe drumul către resurse umane productive

Recenzii ale cititorilor

Cartea oferă o înțelegere cuprinzătoare a gamificării și a implicațiilor acesteia pentru resursele umane și formarea corporativă, oferind informații valoroase și idei inovatoare. Cu toate acestea, unii cititori consideră că îi lipsesc orientările tehnice aprofundate și strategiile practice de implementare.

⬤ Limpede și ușor de urmărit
⬤ informativă și captivantă
⬤ o resursă valoroasă pentru profesioniștii din domeniul resurselor umane
⬤ oferă un argument puternic în favoarea gamificării
⬤ prezintă idei inovatoare pentru formare și învățare
⬤ scrisă într-un mod accesibil unui public larg.

⬤ Perspective limitate asupra tehnicilor specifice de proiectare
⬤ percepută ca o prezentare comercială a conceptelor de gamificare, fără orientări practice de punere în aplicare
⬤ unii cititori pot considera că se concentrează prea mult pe aspectele teoretice, mai degrabă decât pe pașii de urmat.

(pe baza a 14 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Office Arcade: Gamification, Byte-Size Learning, and Other Wins on the Way to Productive Human Resources

Conținutul cărții:

Ce îi face pe angajați să se implice și să interacționeze folosind învățarea digitală? Cum vă permite proiectarea corectă a cursurilor și a jocurilor să urmăriți și să evaluați performanța? În Office Arcade, Jason Suriano răspunde la aceste întrebări (și la multe altele), oferind exemple practice ale celor patru principii-cheie pentru a face progrese folosind gamificarea corporativă - implicarea, traiectoria, ubicuitatea și datele. Implicarea angajaților în ritmul și în locul lor, valorificând în același timp dispozitive precum iPhone-ul angajaților, garantează că un curs eLearning gamificat atinge obiectivul final de formare și evaluare a angajatului.

Utilizând puncte și insigne, un curs de gamificare conceput corespunzător va transmite organizației indicatori importanți privind performanța angajaților. Office Arcade se bazează pe cei 15 ani de cercetare, consultanță și experiență practică de producție ai lui Jason în crearea a peste două sute de proiecte digitale pentru companii precum Discovery Communications.

Jason a scris Office Arcade pentru a ajuta la eliminarea confuziei din jurul gamificării - aceasta poate fi simplă, clară și eficientă pentru angajatori și angajații lor. Office Arcade este scris pentru managerii de resurse umane, formatorii corporativi, designerii instrucționali, specialiștii în eLearning, managerii de produs, marketerii și oricine caută o modalitate mai simplă de a înțelege cum să folosească gamificarea în proiectele lor.