Purpose-driven Organizations
Un scop superior nu se referă doar la profit. Simbolizând motivațiile acțiunilor și eforturilor noastre, acesta reflectă ceva mult mai aspirațional și contribuie la societatea noastră globală.
Această carte cu acces liber oferă soluții noi pentru a se asigura că angajații susțin un sens organizațional mai larg, garantând în același timp că societatea beneficiază de sentimentul individual al scopului angajaților. Pledând pentru o schimbare față de modelele și teoriile anterioare, această carte contribuie la dezbatere și oferă informații atât pentru cercetători, cât și pentru practicieni. Capitolele reunesc rigoarea academică și modelele practice pentru a ajuta cititorii să distingă între mofturi și strategiile influente.
Explorând dezvoltarea scopului la fiecare nivel al afacerii, de la strategie și leadership până la comunicare, această carte evită jargonul teoretic și oferă noi abordări pentru a construi organizații durabile orientate spre scop. Aceasta este o carte Open Access sponsorizată de DPMC Spania, UIC Barcelona și Corporate Excellence - Centre for Reputation Leadership.
Această lucrare a fost publicată de Saint Philip Street Press în conformitate cu o licență Creative Commons care permite utilizarea comercială. Toate drepturile care nu sunt acordate prin licența lucrării sunt păstrate de autor sau autori.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)