Evaluare:
Cartea servește drept ghid inspirațional privind transformarea personală și îmbunătățirea leadership-ului, punând accent pe auto-liderat și pe nevoia de dezvoltare personală continuă pentru a-i conduce eficient pe ceilalți.
Avantaje:Cartea este captivantă și ușor de citit, plină de umor, citate și exemple practice. Ea oferă informații valoroase despre leadership și dezvoltare personală, subliniind faptul că liderii se fac prin experiență. Formatul de prezentare este lăudat, cu secțiuni structurate care prezintă strategii de succes și capcane. Cartea abordează atât aspectele profesionale, cât și cele personale ale leadershipului și încurajează reflecția și aplicarea conceptelor.
Dezavantaje:Unii cititori pot considera că principiile prezentate în carte nu sunt complet noi, deoarece autorul recunoaște că acestea există de zeci de ani. În plus, cei care caută perspective unice sau noi ar putea fi dezamăgiți, deoarece cartea se concentrează pe redescoperirea ideilor consacrate, mai degrabă decât pe introducerea unor concepte noi și revoluționare.
(pe baza a 2 recenzii ale cititorilor)
Pathways to Performance este încărcat cu sute de puncte practice ("Pathways and Pitfalls") în două căi paralele - strategii pentru îmbunătățirea echipei sau a organizației împreună cu tehnicile complementare pentru transformarea personală.
Subiectele includ: * Rătăcirea în afara traseului de îmbunătățire: Cei doisprezece factori de eșec mortali * Echilibrul de înaltă performanță: Gestionarea lucrurilor, conducerea oamenilor * Autoconducerea: Totul începe cu tine * Imaginea de ansamblu: O hartă a căilor și pasajelor de îmbunătățire * Focus and Context: Viziune, valori și scop * Inovare și învățare organizațională * Stabilirea obiectivelor și priorităților, organizarea și gestionarea timpului * Planificarea și implementarea îmbunătățirii * Puncte de control ale schimbării și etape ale îmbunătățirii Pathways to Performance îmbină experiențele personale și profesionale cu cercetări ample, citate pătrunzătoare, doze de umor și modele conceptuale simple. Această carte cuprinzătoare, ușor de citit, vă arată cum să vă îmbunătățiți în pas cu schimbările pe care le faceți în echipa sau organizația dumneavoastră - propulsându-vă pe dumneavoastră și organizația dumneavoastră pe calea unei îmbunătățiri cu adevărat eficiente.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)