Recrutare de succes: Cum să recrutezi oamenii potriviți pentru afacerea ta

Titlul original:

Successful Recruitment: How to Recruit the Right People For Your Business

Conținutul cărții:

"Recrutare de succes" oferă îndrumarea practică și cunoștințele necesare pentru a recruta persoanele potrivite, evitând numeroasele capcane care pot apărea în procesul de recrutare.

Cartea începe prin identificarea motivelor pentru care recrutarea este atât de des nereușită, ducând la pierderea de timp, bani și energie în recrutarea unor persoane care nu au atributele necesare pentru a reuși în organizația dumneavoastră. Apoi prezintă modul de punere în aplicare a unui proces de recrutare eficient, prin: Planificarea procesului.

Punerea unor baze solide, asigurându-se că descrierile posturilor, specificațiile personale și formularele de candidatură sunt adecvate scopului.

Asigurarea că publicitatea este direcționată pentru a ajunge la candidații potriviți.

Cernerea și preselecția pentru a se asigura că sunt selectați candidații potriviți pentru interviu.

Dezvoltarea cunoștințelor, aptitudinilor și proceselor pentru a vă asigura că interviurile vă permit să evaluați cu exactitate capacitatea candidatului de a face munca.

Utilizarea eficientă a altor metode de evaluare pe lângă interviu.

Încheierea corectă a procesului și asigurarea faptului că este numit candidatul potrivit.

Introducerea eficientă a candidatului selectat în organizația dumneavoastră.

Autorul acordă o atenție deosebită interviului de recrutare, explicând trei abordări diferite ale interviului și abilitățile cheie necesare pentru a conduce un interviu eficient, precum și analizează unele dintre problemele specifice implicate în recrutarea la nivel internațional. Cartea se încheie cu o analiză a tendințelor viitoare și a inovațiilor care vor afecta modul în care recrutarea este gestionată în următorul deceniu.