Reducerea decalajelor culturale: Un set de instrumente pentru o colaborare eficientă la locul de muncă divers și global

Recenzii ale cititorilor

Cartea este foarte apreciată pentru perspectivele și instrumentele sale practice pentru gestionarea și înțelegerea echipelor diverse din punct de vedere cultural. Cititorii o găsesc captivantă și aplicabilă situațiilor din lumea reală, subliniind importanța competenței interculturale în mediul de lucru globalizat de astăzi.

Oferă exemple practice și seturi de instrumente, perspective care îndeamnă la reflecție asupra comportamentului cultural, conține exerciții instructive și studii de caz, încurajează conexiuni mai profunde în forțele de muncă diverse, plăcută și ușor de citit, ajută la dezvoltarea conștientizării diferențelor culturale.

Niciuna menționată în mod specific în recenzii, deși s-ar putea deduce potențiale provocări în aplicarea deplină a instrumentelor și metodelor fără o îndrumare adecvată.

(pe baza a 9 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Bridge the Culture Gaps: A Toolkit for Effective Collaboration in the Diverse, Global Workplace

Conținutul cărții:

Ghidul esențial pentru lucrul în echipe diverse și între culturi în zilele noastre.

Acest ghid practic de auto-ajutor va optimiza performanța indivizilor și a echipelor care lucrează într-un mediu intercultural. Prin creșterea gradului de conștientizare a naturii și impactului diversității la locul de muncă și a diferențelor culturale naționale, acesta demonstrează cum să utilizați puterea diferenței pentru a obține rezultate pozitive pentru toți.

Aflați cum să atenuați prejudecățile inconștiente pentru a crea organizații incluzive și cum să utilizați dimensiunile culturale cheie pentru a comunica și coopera în echipe interculturale. Abordând provocările unice ale influențării între culturi și ale gestionării proiectelor internaționale de transformare, acesta este un set de instrumente indispensabile pentru o competență-cheie în afaceri.

Robert Gibson, interculturalist de renume, sfidează ideile convenționale și face noi conexiuni între cultură, diversitate și neuroștiință în acest ghid modern pentru oricine lucrează virtual sau împreună într-o echipă diversă sau într-o afacere internațională. Folosiți aceste abordări simple și dovedite pentru o mai bună comunicare, colaborare, leadership și luare a deciziilor la locul de muncă globalizat de astăzi.