Seeing What Isn't There: Ghidul unui lider pentru crearea schimbării într-o lume complexă

Recenzii ale cititorilor

Seeing What Isn't There este o carte de leadership foarte apreciată care abordează complexitatea schimbării în secolul XXI, oferind liderilor instrumente practice pentru a-și conduce eficient echipele prin transformare. Autorii prezintă un model numit Integrator Leadership, care pune accentul pe colaborare și incluziune în procesul decizional.

Cartea este pătrunzătoare, ușor de citit și oferă metode practice și scalabile pentru managementul schimbării. Ea încurajează participarea activă de la toate nivelurile organizaționale și îi ajută pe lideri să construiască încredere, împuternicindu-și echipele. Recenzenții îi laudă aplicabilitatea atât în contexte lucrative, cât și non-profit și o consideră esențială pentru liderii actuali și aspiranți.

Nu sunt evidențiate dezavantaje semnificative în recenzii; cu toate acestea, tonul general implică faptul că ar putea fi mai benefic pentru cei care dețin deja roluri de conducere decât pentru începători, deoarece unii ar putea găsi conceptele provocatoare fără experiență anterioară.

(pe baza a 7 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Seeing What Isn't There: A Leader's Guide To Creating Change In A Complex World

Conținutul cărții:

Marii lideri au capacitatea de a vedea ceea ce nu există și de a-i inspira pe ceilalți cu viziunea lor pentru a crea cele mai mari realizări ale timpului nostru.

Acești lideri nu reacționează la schimbare, ei o creează. Seeing What Isn't There îi ajută pe lideri să vadă un viitor care încă nu s-a născut, în timp ce vă arată cum să canalizați energia colectivă a celorlalți pentru a-l transforma în realitate.

Prin exemple vii din vastul lor rezervor de experiență în consilierea liderilor din cadrul unora dintre cele mai complexe organizații din lumea de astăzi, autorii dezvăluie de ce este nevoie pentru a insufla semințele succesului în alții. Fie că lansați o inițiativă strategică, îmbunătățiți procedurile, creați o cale de dezvoltare internă pentru lucrătorii dumneavoastră, vă consolidați apărarea cibernetică, construiți un nou centru urban, vă reporniți țara sau chiar sperați doar să deveniți un lider mai eficient, leadershipul înseamnă să conduci schimbarea - iar Seeing What Isn't There vă arată cum să o faceți.