Socio-Economic Approach to Management, The: Conducerea organizațiilor către viitor (Steering Organizations Into the Future)

Evaluare:   (4.0 din 5)

Socio-Economic Approach to Management, The: Conducerea organizațiilor către viitor (Steering Organizations Into the Future) (John Conbere)

Recenzii ale cititorilor

În prezent, nu există recenzii ale cititorilor. Evaluarea se bazează pe 2 voturi.

Titlul original:

Socio-Economic Approach to Management, The: Steering Organizations Into the Future

Conținutul cărții:

Este posibil ca mulți lideri organizaționali să nici nu realizeze că majoritatea deciziilor lor strategice sunt luate fără informații exacte sau complete. Cu toate acestea, mai mult de 40 de ani de cercetare socio-economică indică faptul că aproximativ 40% din ceea ce se întâmplă din punct de vedere economic în organizații nu este luat în considerare de contabilitatea tradițională.

Această lipsă de informații afectează eficiența unei organizații prin transformarea funcțiilor organizaționale în disfuncții, ceea ce conduce la costuri ascunse. Cercetările socio-economice arată că media costurilor ascunse este de peste 20 000 de dolari pe angajat pe an. Abordarea socio-economică a managementului (Socio-Economic Approach to Management - SEAM) este un mod diferit de a conduce și gestiona organizațiile - sau, mai simplu spus, de a le conduce.

Ce diferențiază SEAM de managementul tradițional? În primul rând, SEAM se concentrează atât pe aspectele umane, cât și pe cele economice ale locului de muncă. În al doilea rând, SEAM identifică și reduce costurile ascunse prin implicarea angajaților și dezvoltarea potențialului lor.

Rezultatele sunt creșterea eficienței și a profitabilității, dezvoltarea organizațională durabilă și implicarea mai mare a angajaților. SEAM a fost dezvoltat în Franța și este puțin cunoscut în SUA. Această carte oferă o introducere solidă la SEAM pentru publicul vorbitor de limbă engleză.

Cartea va fi de interes pentru liderii organizaționali și managerii care caută idei, tehnici și instrumente noi pentru a crește eficiența organizațiilor lor. Cartea va fi, de asemenea, benefică pentru practicienii din domeniul managementului schimbării și al resurselor umane.

Alte date despre carte:

ISBN:9789813232983
Autor:
Editura:
Legare:Copertă dură
Anul publicării:2018
Numărul de pagini:188

Cumpărare:

Disponibil în prezent, pe stoc.

Alte cărți ale autorului:

Socio-Economic Approach to Management, The: Conducerea organizațiilor către viitor (Steering...
Este posibil ca mulți lideri organizaționali să...
Socio-Economic Approach to Management, The: Conducerea organizațiilor către viitor (Steering Organizations Into the Future) - Socio-Economic Approach to Management, The: Steering Organizations Into the Future

Lucrările autorului au fost publicate de următorii editori:

© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)