Evaluare:
Cartea este foarte apreciată pentru că oferă sfaturi practice privind integrarea spiritualității în viața profesională de zi cu zi. Cititorii apreciază abordarea sa directă și experiențele relatabile ale autorului, considerând-o deopotrivă perspicace și valoroasă pentru dezvoltarea profesională. Cartea oferă zece discipline pentru îmbunătățirea spiritualității la locul de muncă, ceea ce o face un ghid util pentru cei care caută să-și echilibreze viața spirituală și profesională.
Avantaje:⬤ Sfaturi practice și realizabile pentru spiritualitate la locul de muncă.
⬤ Stil de scriere clar și captivant.
⬤ Oferă o perspectivă relatabilă bazată pe experiențele de viață ale autorului.
⬤ Prezintă discipline spirituale care sunt ușor de înțeles și de implementat.
⬤ Încurajează cititorii să se implice activ și spiritual în mediul lor de lucru.
⬤ Conținut bine documentat și care îndeamnă la reflecție.
⬤ Valoros atât pentru dezvoltarea personală, cât și pentru cea profesională.
⬤ Unii cititori o pot găsi similară cu alte cărți de auto-ajutor sau spirituale existente.
⬤ Accentul ar putea să nu rezoneze cu cei care caută o explorare teologică tradițională.
⬤ S-ar putea să nu ofere suficientă profunzime pentru cititorii care caută concepte spirituale avansate.
(pe baza a 4 recenzii ale cititorilor)
Spirituality at Work: 10 Ways to Balance Your Life on the Job
Gregory F. A. Pierce face o afirmație izbitoare: Sfântul și transcendentul pot fi găsite în mijlocul agitației și agitației muncii de zi cu zi. În loc să fie o „corvoadă”, munca noastră poate fi „moară” pentru morile noastre spirituale. Într-adevăr, munca pe care o facem are o semnificație spirituală enormă. „Spiritualitatea la locul de muncă” oferă îndrumări neprețuite pentru toți cei care caută să-și hrănească viața spirituală în timpul serviciului.
Cele zece discipline ale spiritualității la locul de muncă prezentate de Pierce includ:
- găsirea obiectelor sacre.
- conviețuirea cu imperfecțiunea.
- asigurarea calității.
- mulțumirea și felicitarea.
- construirea sprijinului și a comunității.
- să te porți cu ceilalți așa cum ai vrea să se poarte ei cu tine.
- să decideți ce este suficient - și să vă țineți de asta.
- echilibrarea responsabilităților profesionale, personale, familiale, bisericești și comunitare.
- să lucrați pentru ca „sistemul” să funcționeze.
- implicarea în dezvoltarea personală și profesională continuă.
© Book1 Group - toate drepturile rezervate.
Conținutul acestui site nu poate fi copiat sau utilizat, nici parțial, nici integral, fără permisiunea scrisă a proprietarului.
Ultima modificare: 2024.11.08 07:02 (GMT)