Sun Tzu și arta afacerilor: Șase principii strategice pentru manageri

Recenzii ale cititorilor

Cartea oferă o interpretare modernă a „Artei războiului” a lui Sun Tzu aplicată strategiilor de afaceri. Cititorii apreciază stilul de scriere captivant și legătura pe care o face între principiile militare și tacticile de afaceri. Deși servește ca o introducere excelentă în aplicarea acestor idei într-un context contemporan, unii cititori consideră că îi lipsesc profunzimea și exemplele detaliate în aplicațiile de afaceri.

⬤ Bine scrisă și lămuritoare
⬤ utilă atât pentru începători, cât și pentru cititorii experimentați
⬤ prezintă metode clare de gândire a strategiilor de afaceri
⬤ oferă sfaturi utile pentru navigarea în medii competitive
⬤ include anecdote captivante și exemple relatabile atât din context militar, cât și din cel de afaceri.

⬤ Pot lipsi discuțiile aprofundate și exemplele concrete de afaceri
⬤ o parte din conținut poate fi considerată de bun simț
⬤ câțiva cititori se așteptau la o înțelegere mai profundă a aplicării principiilor lui Sun Tzu în mod specific provocărilor moderne din afaceri.

(pe baza a 44 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Sun Tzu and the Art of Business: Six Strategic Principles for Managers

Conținutul cărții:

Cu mai bine de două milenii în urmă, celebrul general chinez Sun Tzu a scris lucrarea clasică despre strategia militară, Arta războiului.

Acum, într-o nouă ediție a cărții Sun Tzu and the Art of Business, Mark McNeilly arată cum principiile strategice ale lui Sun Tzu pot fi aplicate în afacerile secolului XXI. Iată două cărți într-una singură: Sinteza lui McNeilly a ideilor lui Sun Tzu în șase principii strategice pentru directorul de afaceri, plus textul traducerii populare a lui Samuel B.

Griffith din Arta războiului. McNeilly explică cum să câștigi cotă de piață fără a provoca represalii din partea concurenței, cum să ataci punctele slabe ale concurenților și cum să maximizezi informațiile despre piață pentru a obține un avantaj competitiv. El demonstrează valoarea vitezei și a pregătirii pentru a dezechilibra concurența, utilizarea strategiei pentru a învinge concurența și nevoia de caracter a liderilor.

În cele din urmă, McNeilly prezintă o metodă practică de punere în practică a principiilor lui Sun Tzu. Folosind pe parcursul cărții exemple moderne de la Google, Zappos, Amazon, Dyson, Aflac, Singapore Airlines, Best Buy, NFL, Tata Motors, Starbucks și multe altele, el ilustrează modul în care, urmând înțelepciunea celui mai respectat strateg al istoriei, executivii pot evita capcanele modei de management și pot obține avantaje competitive durabile.