Talente îngropate: Depășirea socializării de gen pentru a răspunde chemării lui Dumnezeu

Recenzii ale cititorilor

Cartea „Buried Talents” (Talente îngropate) de Susan Harris Howell oferă o perspectivă crucială asupra socializării de gen și a impactului acesteia asupra conducerii femeilor în slujire. Cartea îmbină cercetarea psihologică cu îndrumarea practică, cu scopul de a împuternici femeile și de a informa bărbații cu privire la dinamica de gen din cadrul bisericii. Cititorii apreciază accesibilitatea, relevanța și sfaturile sale practice.

⬤ Perspective importante privind socializarea de gen și efectele acesteia asupra conducerii femeilor.
⬤ Accesibil și ușor de citit.
⬤ Sfaturi și tehnici practice pentru depășirea convingerilor limitative.
⬤ Valoros atât pentru femei, cât și pentru bărbați în înțelegerea și abordarea problemelor de gen.
⬤ Primire pozitivă din partea cadrelor universitare și a liderilor bisericii.
⬤ Bună organizare, fluență și resurse suplimentare, cum ar fi bibliografiile și graficele.

⬤ Unii cititori pot găsi conținutul familiar dacă sunt deja familiarizați cu studiile de gen.
⬤ Cartea ar putea părea destinată în primul rând femeilor, deși este benefică și pentru cititorii de sex masculin.

(pe baza a 6 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

Buried Talents: Overcoming Gendered Socialization to Answer God's Call

Conținutul cărții:

Câștigătorul premiului Reader's Choice Dacă Dumnezeu le cheamă pe femei să conducă, ce le reține? Susan Harris Howell a petrecut ani de zile ajutându-i pe studenți să cerceteze această întrebare.

În Talente îngropate, ea arată clar cum disparitatea de gen în leadership este direct legată de o problemă mai mare, mai puțin evidentă: socializarea în funcție de gen. Howell examinează mesajele de gen pe care oamenii le întâlnesc în interiorul și în afara bisericii în fiecare etapă a vieții, arătând cum acestea creează adesea concepții greșite despre cine sunt femeile, de ce sunt capabile și cum se potrivesc ele în lucrarea lui Dumnezeu. În timp ce aceste mesaje îi atrag pe bărbați spre conducere, ele le îndepărtează pe femei de aceasta.

Chemarea lui Dumnezeu la conducere nu vine în vid. Ea vine la anumite persoane care, din copilărie până la vârsta adultă, au fost modelate de forme subtile de socializare.

Folosind cercetări în domeniul științelor sociale și interviuri pentru a explica aceste forțe, Howell oferă instrumente psihologice și practice atât pentru femei, cât și pentru bărbați, pentru a lua decizii vocaționale mai echilibrate. De asemenea, sunt incluse un ghid de discuții și liste de lecturi sugerate pentru a ajuta cititorii să se implice și să aplice conținutul.

Pe măsură ce oportunitățile pentru femei continuă să se extindă, prea multe încă se rețin în a răspunde la chemarea lui Dumnezeu. Talente îngropate oferă îndrumări convingătoare cu privire la modul în care putem înlătura obstacolele care le împiedică pe femei să își folosească pe deplin darurile.