The Cambridge Handbook of Technology and Employee Behavior (Manualul Cambridge privind tehnologia și comportamentul angajaților)

Titlul original:

The Cambridge Handbook of Technology and Employee Behavior

Conținutul cărții:

Experți din toată psihologia industrială-organizațională (IO) descriu modul în care schimbările tehnologice din ce în ce mai rapide au afectat domeniul.

În fiecare capitol, autorii descriu modul în care acest lucru a modificat semnificația cercetării IO în cadrul unui anumit subdomeniu și ce măsuri trebuie luate pentru a evita ca cercetarea IO să devină învechită. Acest Manual prezintă o analiză prospectivă a înțelegerii psihologiei IO atât în ceea ce privește tehnologia la locul de muncă, cât și modul în care tehnologia este utilizată în metodele de cercetare IO.

Folosind perspective interdisciplinare pentru a promova această înțelegere și servind drept text focal din care va crește această cercetare, acesta abordează trei întrebări principale cu care se confruntă domeniul. În primul rând, cum a afectat tehnologia teoria și practica psihologică IO până în prezent? În al doilea rând, având în vedere tendințele actuale atât în cercetare, cât și în practică, ar putea ca teoriile psihologice IO să devină învechite? În al treilea rând, care sunt cele mai înalte priorități atât pentru cercetare, cât și pentru practică, pentru a se asigura că psihologia IO rămâne angajată în mod corespunzător cu tehnologia în viitor?