The Counterweight Handbook: Principled Strategies for Surviving and Defeating Critical Social Justice--At Work, in Schools, and Beyond

Recenzii ale cititorilor

Cartea este foarte lăudată pentru strategiile sale utile și apărarea articulată împotriva ideologiei justiției sociale critice. Ea se aliniază principiilor Iluminismului, oferind sfaturi practice pentru cei care se confruntă cu mișcări autoritare, în special în mediul academic și la locul de muncă. Mulți recenzenți își exprimă recunoștința pentru ideile pe care le oferă.

⬤ Strategii utile pentru a face față ideologiei justiției sociale critice
⬤ argumente bine articulate și dovezi bine susținute
⬤ fundamentată pe principiile Iluminismului
⬤ aplicabilă pentru o gamă largă de cititori, inclusiv pensionari
⬤ încurajează ridicarea împotriva mișcărilor autoritare.

Unii cititori ar putea considera că conținutul se concentrează în mod specific pe principiile liberale, ceea ce ar putea să nu îi atragă pe cei cu puncte de vedere diferite; criticile potențiale ar putea veni din partea celor care susțin Justiția socială critică.

(pe baza a 4 recenzii ale cititorilor)

Conținutul cărții:

În ultimii ani, organizații și instituții din Occident - atât publice, cât și private - au adoptat politici cuprinzătoare privind diversitatea, echitatea și incluziunea și au impus noi forme de formare a angajaților și studenților privind antirasismul, prejudecățile inconștiente, diversitatea de gen, sensibilitatea culturală și subiecte conexe. Obiectivele declarate ale acestor programe sunt adesea rezonabile, dacă nu chiar nobile - de a crea un spațiu mai primitor și un mediu incluziv pentru toți. Dar o astfel de formare, atunci când se bazează pe ideologia activistă cunoscută sub numele de justiție socială critică, trece o linie iliberală atunci când participanților li se cere să afirme convingeri pe care nu le au. Într-adevăr, cele mai ușoare întrebări sau obiecții cu privire la învățăturile comune din cadrul acestor sesiuni - că toți oamenii albi sunt rasiști, că toate minoritățile subreprezentate sunt asuprite sau instrumente utile ale majorității, că diferențele de sex și de gen nu au o bază biologică - sunt întâmpinate în mod regulat cu comenzi banale: "Educă-te", "Fă-ți treaba", "Ascultă și învață".

La locul de muncă, măririle de salariu, promovările și chiar viitorul loc de muncă pot depinde de aprobarea din cap a unei persoane în timpul unei astfel de formări. La școală, notele, nominalizările și premiile pot fi condiționate de acordul activ cu aceste convingeri ideologice. Atunci când se confruntă cu o astfel de predicție - între supunerea tăcută și opoziția riscantă, deși etică - ce poate face o persoană?

The Counterweight Handbook oferă persoanelor un ghid practic și ușor de parcurs pentru a înțelege și aborda problemele care pot apărea atunci când această ideologie activistă este implementată în organizația sau instituția lor. De asemenea, îi învață ce să facă atunci când li se cere să își afirme angajamentul față de convingeri pe care pur și simplu nu le au, să urmeze cursuri de formare într-o ideologie pe care nu o pot susține sau să se supună unor teste antistiințifice și reeducării minților lor "inconștiente". Cartea se adresează tuturor celor care doresc să se împotrivească mediilor de lucru și educaționale ostile pe care le creează în mod inevitabil o astfel de formare - sau care se tem să nu fie concediați, cenzurați sau anulați pentru credințele lor sincere și convingerile lor de principiu.