The Diversity Training Activity Book: 50 de activități pentru promovarea comunicării și înțelegerii la locul de muncă

Recenzii ale cititorilor

Cartea oferă o varietate de activități interactive destinate formării în domeniul diversității, benefice atât pentru ateliere unice, cât și pentru programe de formare pe termen lung. În timp ce mulți utilizatori o consideră utilă și atractivă, alții consideră că conținutul este învechit sau neadecvat pentru anumite categorii de public.

⬤ Oferă o gamă largă de activități interactive
⬤ include diverse aspecte ale diversității
⬤ bine primit în sesiunile de formare
⬤ resursă bună pentru formatori
⬤ promovează empatia și înțelegerea în problemele diversității
⬤ util pentru învățarea în grup.

⬤ Nu este potrivită pentru asociații orari la nivel de linie
⬤ unele activități sunt considerate ciudate sau greu de înțeles
⬤ unii utilizatori au considerat conținutul învechit
⬤ recenzii mixte privind utilitatea, unii descriind cartea ca fiind doar „ok”.

(pe baza a 13 recenzii ale cititorilor)

Titlul original:

The Diversity Training Activity Book: 50 Activities for Promoting Communication and Understanding at Work

Conținutul cărții:

Având în vedere că forța noastră de muncă devine din ce în ce mai diversă, încurajarea sensibilității și înțelegerii culturale și de gen la locul de muncă este esențială pentru succesul întreprinderilor și al liderilor.

Testate cu sute de participanți pentru a asigura adecvarea și eficiența pentru o varietate de nevoi de formare în domeniul diversității, activitățile simple din acest ghid obligatoriu de citit arată angajaților de la toate nivelurile cum să facă față diferențelor și să stăpânească noi abilități pentru a comunica mai eficient.

Plin de activități, exerciții de joc de rol, exemple de spargere a gheții și studii de caz, The Diversity Training Activity Book vă învață cum să:

⬤ abordarea frustrărilor legate de muncă cu colegi de diferite origini;

⬤ să gestionați o echipă culturală diversă;

⬤ a face față problemelor de gen la locul de muncă;

⬤ înțelegeți diferențele de îmbrăcăminte, aspect și obiceiuri sociale - și cum să le respectați;

⬤ Vezi cum barierele culturale prezintă noi provocări pentru depășirea dezacordurilor la locul de muncă.

Începeți acum cu aceste acțiuni simple și puternice care îi vor ajuta pe toți angajații să construiască o cultură a locului de muncă mai colaborativă, mai armonioasă și mai deschisă.